安全生产合理化建议填报单位：宁波菲仕运动控制 XXXX 有限公司 填报日期：2025-05-12建议名称企业在生产管理过程当中怎样将有效的落实安全工作建议人（集体）畅京华年龄32工作岗位体系内控职务（职称）主管学历大专联系电话XXX建议主要内容︵300字以上，必要时可另附材料︶面对目前各企业在生产过程当中存在的安全风险及安全管理问题，下面我提几点关于安全生产的建议：一、增强管理队伍的凝聚力和危机感，创建安全生产的大局观意识和大局观。现状：各企业现在班组生产压力大，且班组缺乏安全管理意识和安全生产要求，出现了上班大家闷头搞生产，将安全意识抛掷到脑后，在生产过程当中不知道怎么样去预防安全事故，怎么样去检查监督安全安全隐患的排查。建议:工会提供一定的资金，且组织 1 次工会安全之家的评选活动，以班组为基本单位创建安全之家、文明生产之家，增加班组内部凝聚力。一 、加强公司各层领导和基层员工 “安全第一，预防为主”安全意识；它是安全工作中的重要原则。预防，便是我们日常安全管理工作中的重中之重。同样，任何工作都要遵循以人为本的原则，安全工作也不例外。安全生产过程当中，我们不能忽略一个非常现实的问题，那就是员工的安全素养问题，因为员工安全素养的高与低，是安全工作的成败的关键。本着预防和人本的两大要素，我认为，要侧重日常的安全宣传和教育活动。首先 从思想着手，加强安全宣贯教育；宣贯教育是提高基层员工安全素养的必要手段。实际工作中，很多单位以文件形式对员工进行宣贯教育，结果却是大家“左耳进，右耳出”，像听故事一样听完了事故分析，得到的结论就是“我们这不会出这种事故”。实际情况证明，在员工的安全宣贯教育上，一定要实行多形式、多渠道，机动灵活的宣贯教育方式，时时说，事事说，要充分利用班组安全活动、班前讲话、理论讲解、观看录像、安全事故演习、组织观摩和启发教育等多种方式对员工进行有针对性的安全教育， 提高班组日常安全教育的质量，对于消除安全隐患，杜绝事故的发生可以起到事半功倍的作用。要提高员工对安全工作重要性的认识。使员工认识到参加斑组安全教育不是为了应付谁，而是在安全教育中学到基本的技能，潜移默化地提高自身安全意识，最终是保护了自己。安全工作只有认识到位，才能行动到位，也才能真正落实到各项实际工作中去，真正实现预防为主。同时，在宣贯教育内容上要以宣传安全生产的法律法规、安全生产的基本常识要求为主，既要宣传安...
