职业健康安全环保考核办法第一章 总则第一条 为全面落实职业健康安全环保责任制，考核职业健康安全环保管理水平和绩效，结合实际情况，特制定本办法。第二条 本办法适用于本项目和下属施工队的职业健康安全环保考核。第三条 职业健康安全环保考核是对项目职业健康、安全生产、环境保护管理的实际运转情况进行的考核，结果与项目领导岗位和部门负责人的奖惩挂钩；与被考核单位负责人的经营业绩考核挂钩。为督促各级单位、各部门做好职业健康安全环保工作，每年分上半年和全年进行两次考核。第二章 考核程序第四条 上半年考核与全年考核时，被考核单位、部门和人员根据本办法自行考评计分，填报职业健康安全环保管理综合考核表（附件2），经领导岗位、本项目主要负责人、各部门负责人签认后，于当年7 月底前和翌年 1 月底前报项目安委会办公室。（一）项目领导岗位人员和部门负责人填报见附表 1。第五条 项目安委会办公室根据各被考核单位、部门和人员在职业健康安全环保管理中的履职和工作完成情况、日常检查、事故统计、事故处理等相关材料，对各单位、部门和人员自行考评情况进行复核，并经项目职业健康安全环保考核组审定，审定后的考核结果作为项目对各被考核对象年度绩效考核、奖惩的依据。第六条 项目职业健康安全环保考核组由项目经理担任组长，分管职业健康安全环保工作的副经理担任副组长，各部门负责人为组员。考核组办公室设在安全监督部，办公室主任由安全监督部负责人兼任。第七条 考核组及考核组办公室工作职责：（一）考核组职责：1.制定并不断完善考核办法，法律规范考核程序；2.根据考核需要，制定考核目标；3.实施过程监督检查，督促责任落实，收集被考核岗位和部门考核信息；4.按时召开考核组工作会议，组织开展考核工作；5.协调、处理考核工作中出现的各种问题；6.反馈并负责解释考核结果；7.监督落实考核结果的兑现。（二）考核组办公室职责：1.落实考核组安排布置的各项事务性工作；2.做好考核组工作会议的各项准备工作；3.做好考核表的发放、签认、收集工作，对各单位、部门、岗位自评情况进行复核。第三章 考核内容第八条 考核分为项目领导岗位与部门考核和项目对下属各作业队考核两部分。第九条 项目领导岗位与部门考核内容为：“中交一公局总部职业健康安全环保管理综合考核表（见附表 1）”中相对应的内容。主要包括：（一）管理目标考核；（二）岗位职业健康安全环保职责考核。第十条 项目领导岗位与...
