聘用临时工合同书 甲方：____________学校 乙方：____________ 甲方聘请乙方同志做临时工，时间________年________月________日。 工种：____________具体工作：____________每天工作________小时，每日工资________元，月工资________元(按 23.5 天计)，包括基本工资及有关福利补贴，不包括加班及部门创收分配。 劳动保护用品按工种参照院工人劳保待遇发给。 1、工伤者有医生证明经本校医生建议、报学校领导审批，一个月内工资照发，(不含完全丧失劳动能力)，一个月以上一至六个月内发给 l/2 二资。 2、未尽事宜，按有关劳动法规办理。事假或旷工一天扣发一天工资，连续 15 天不出勤，视自动离岗，解除合约。其他具体规定按“临工管理规定”执行。双方签订协议后，乙方应付押金 100 元(可分三个月从工资中扣)。 3、乙方应遵纪守法，服从领导，积极工作，合同期内一般不能解除合约，如有特别情况，须提前 7 天通知甲方，经双方协商同意，可以提前解除合约，乙方应退回劳动保护用品及其他学校的物品，办理离校手续，领回押金。 4、乙方在合同期内，如有违法违约行为，甲方可提前解除合约，押金不退。甲方如因实际情况需解除合约应提前 7 天通知乙方，退回押金给乙方。甲方如有违约行为，则双倍返还押金给乙方。 其他未尽事宜，双方协商解决。 乙方签名：____________ 聘用部门盖章：____________ 学校或人事处盖章：____________ ________年________月________日
