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2025年混凝土试验室主任个人年终工作总结

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2025 年个人年终工作总结光阴似箭,岁月如流,弹指之间 2025 年悄然已过。这一年我在平凡的工作岗位上默默的努力奋战着,虽然工作中遇到这样和那样的难题,但总算能顺利完成各项工作。作为试验室主任的我倍感责任重大,因为试验室是担任公司产品质量的主要职能部门,任何一次产品质量事故都可能导致公司重大损失或威胁到人民群众的生命、财产安全。还有试验室每年都要应对上级监督部门的质量检查,假如检查不过关,最严重的结果是公司被停业整改,一旦停业整改公司的经济损失是很严重的。所以这一年里我尽最大的努力领导试验室所有员工顶住各种压力认仔细真的工作。总结 2025 年是为了更好、更顺利的完成2025 年的工作。以下就是我对 2025 年的个人工作总结:一, 日常工种总结:1.每天对将要开盘的施工场地下达生产配合比,并根据工程施工部位、客户、钢筋间距、混凝土厚度、运送距离、天气、当天的原材料质量情况调整配合比,做到即合理又经济。2。每天监督各个试验工作岗位员工工作完成情况及完成质量,如发现问题及时指出并指导其纠正。3。每天对施工场地进行巡查,深化施工现场,分析混凝土的质量,发现施工场地往混凝土加水的及时阻止.4。解决施工场地质量投诉问题。5.常常和施工场地施工员沟通关于混凝土技术问题,并对施工场地所提出的一些合理要求进行技术改进收到施工场地施工员的好评。6。审核施工场地的技术资料。7。组织试验人员培训,对新入职的员工先进行安全生产和技能培训,培训合格后方可独立上岗。每个月进行一次员工集中培训,各项培训按计划圆满完成,员工的技能水平有不同程度提高.二、领导技术开发方面2025 年领导员工进行 100 余组的试配试验,对不同原材进行试配试验。做出了即合理又经济的配合比。即使在原材料不断波动的情况下质量和成本也得到有效控制。特别是自卸料和部分泵送料全部用石粉代替河砂使用,直接成本比用河砂每方混凝土降低 15 元左右。而广西其他搅拌站用石粉完全代替河砂几乎是没有的,最多也就按 1:1 使用,而我们的泵送混凝土每立方米河砂和石粉的使用比例也仅仅为 3:7.三、应对区检查情况2025 年 4 月在本人领导下试验室通过了自治区建设厅的检查,在全区有 30 多家被停业整改或通报批判中,没有我们公司名单。试验室经受住了又一次重大考验。四、存在不足方面1、员工的思想教育方面还做不到位,部分员工对未来专业规划不明确无法安稳的工作。2025 年还要加强员工思想教育让其安心...

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