公司各职能部门岗位工作职责和任职资格 （一）办公室岗位工作职责和任职资格1、岗位工作职责（1） 主任职责a、主持办公室工作，制订并组织实施本部门工作计划；b、负责检查、完善行政文档资料管理体系；c、负责签署各方来文的分理意见；d、负责公司对外文件的核稿；e、负责对外的接待工作；f、 巡视施工场地, 了解工程的管理概况；g、负责公司固定资产、行政档案资料管理的指导、监督和检查；h、负责制订公司的行政管理制度；i、 完成公司领导交办的其他工作。（2） 总务职责a、负责公司内文件处理情况的监控和督办；b、负责公司会议的筹备及通知；c、负责公司固定资产管理，办公用品及低值易耗品的购买、登记、发 放和保管；d、负责公司消防、安全及后勤管理；e、负责公司内部车辆的管理；f、 完成主任安排的其他工作。（3） 文秘职责a、负责公司所有行政档案的管理；b、负责文书、档案的借阅管理；c、负责公司重要文件、会议纪要的起草工作；d、负责公司对外的宣传报道和来访接待等具体事宜；e、负责项目建设简讯的编撰发行，项目建设全过程的 VCD 宣传记录片的制作；f、负责项目建设信息的对外发布；g、负责公司的公章管理；h、完成主任安排的其他工作。（4） 打字员职责a、负责公司文件、会议纪要等文稿的打印和送发；b、负责来往函件的收发、登记、编号、送阅、归档；c、协助文秘进行公司行政文书的档案管理；d、完成主任安排的其他工作。2、任职资格（1） 主任任职资格大专以上学历、三年以上项目管理或相关工作经历，语言文字表达能力强，具有较强的组织协调和社交能力，熟悉项目管理运作程序，会计算机操作。（2） 总务任职资格大专以上学历，三年以上项目管理或相关工作经历，熟悉办公室后勤管理的有关工作程序，责任心强，工作细致、负责。（3） 文秘任职资格路桥专业本科以上学历，三年以上相关工作经历，文字表达能力强，具有一定的对外协调能力，熟悉办公室来往资料的归档，工作细致，能熟练使用计算机，并能运用计算机进行行政文档的系统管理。（4） 打字员任职资格高中以上学历，三年以上相关工作经历，能熟练运用计算机进行文字编辑，排版，汉字输入每分钟达 80 字以上，熟悉 Microsoft Word、Excel 等常用文字、表格处理软件。（二）工程协调部岗位工作职责和任职资格1、岗位工作职责 （1） 经理职责a、主持工程协调部的工作，制订并组织实施本部门工作计划；b、负责项目征地、拆迁工作中的对外联系、协调...
