管理级岗位说明书 职 位财务经理职 级行政三级直接上级总经理管理本职位的其他上级董 事 长管理对象会计、出纳、库管员、收银主管及收银员职位描述全面负责财务部管理工作。控制酒楼成本费用，分析酒楼财务状况。负责组织出品部的销售成本、营销成本及人工成本等各项成本的核算。合法纳税，监督酒楼现金存款与出纳管理。合理安排资金运用，保证满足经营活动的资金需求。主要职责1、根 据 酒 楼 进展战略，协助总经理制订财务规划，参加重大财务问题的决策。2、根 据 酒 楼 经营目标，组织和指导各部门编制财务预算，给予修正并监督执行，定期组织财务决算，向总经理汇报。3、负 责 组 织 出品部的销售成本、营销成本及人工成本等各项成本的核算。提出成本控制建议。4、参 加 酒 楼 出品价格、采购基准价格的制定及修订。5、监 督 产 品 采购及入库情况，确保入库记账的真实准确。6、定 期 组 织 对固定资产、流动资产、库存物品的盘点、清查。7、负 责 组 织 税务筹划、合法纳税。处理好与税务、银行的关系。8、定 期 组 织 编制财务报表，进行财务状况分析，提出财务建议。9、督 导 会 计 分类记账、填制凭证；审核各类日记账、总账、分类帐；监督酒楼现金存款和出纳管理。10、制订年度、月度资金计划，收支计划，合理安排资金运用，保证满足经营活动的资金需求。11、定期向总经理提交经营活动分析报告，提出改善经营、加强管理的措施和建议。12、负责财务部人员每月的排班、考勤、业务考核并对其定期培训。13、负责协调本部门与其它部门之间的关系，解决争议。14、完成上级领导交办的其它工作。1、提议财务人员的聘用、考核、晋升、转正、续聘、解聘。2、负责财务人员每月的排班、考勤、业务考核。职务权限3、签批所管辖区域主管级 2 天（含）、领班级以下 3 天（含）以内的病假、事假、补休。4、对酒楼各项支出资金的审核权。5、具有财务部物料领用的签批权。6、具有财务部设备维修的签批权。7、可对下属实施 200 元（含）以内的奖励、处罚权限。任职条件基本条件能力要求1、身体健康、五官端正，年龄 30---45 岁，男女不限2、中文听说读写能力良好3、本科以上学历，财务管理、会计专业，高档酒楼从业 3 年以上及本岗位从业半年以上4、品行正直，稳重、独立1、较强的组织、沟通、管理能力，善于处理与各部门，上下级之间的关系。2、较强的预测、分析、推断、规划实战能力。3、掌握现代管理...
