农民工资支付情况专项检查指导方案一 、检 查 范 围各 类 用 人 单 位 支 付 农 民 工 工 资 的 情 况 ， 重 点 是招 用 农 民 工 较 多 的 加 工 制 造 、建 筑 施 工 、餐 饮服 务 及 其 他 中 小 型 劳 动 密 集 企 业 ， 个 体 工 商 户支 付 农 民 工 工 资 的 情 况 。二 、检 查 方 法 和 步 骤专 项 检 查 分 四 个 阶 段 进 行 ：(一)普 法 宣 传 阶 段 (** 年 11 月1日 ― 11 月 10日) 。采 纳 多 种 形 式 ， 在 社 会 上 广 泛 宣 传 解 决拖 欠 农 民 工 工 资 问 题 和 进 行 农 民 工 工 资 专 项 检查 的 意 义 ， 进 一 步 普 及《 劳 动 法 》 、《 劳 动 保障 监 察 条 例 》 、《 工 资 支 付 暂 行 规 定 》 、《 最低 工 资 规 定 》 、《 建 设 领 域 农 民 工 工 资 支 付 管理 暂 行 办 法 》等 劳 动 保 障 法 律 、法 规 、规 章 和有 关 政 策 知 识 ， 提 高 用 人 单 位 和 劳 动 者 特 别 是广 阔 农 民 工 的 法 律 意 识 ， 促 使 用 人 单 位 自 觉 遵守 劳 动 保 障 法 律 法 规 ， 按 时 足 额 支 付 劳 动 者 工资 。帮 助 农 民 工 学 法 、懂 法 ， 使 其 在 权 益 受 到侵 害 时 ， 能 通 过 正 确 方 式 和 法 律 渠 道 维 护 自 己的 合 法 权 益 ， 营 造 依 法 维 护 农 民 工 合 法 权 益 的社 会 氛 围 。(二)用 人 单 位 开 展 自 查 阶 段 (** 年 11 月 11日 ― 20 日) 。各 类 用 人 单 位 对 ** 年1月 以 来 工资 支 付 情 况 仔 细 开 展 自 查 ， 对 存 在 的 问 题 提 出整 改 方 案 ， 并 将 自 查 情 况 及 整 改 方 案 报 县 劳 动保 障 局 ， 对 存 在 拖 欠 、克 扣 农 民 工 工 资 行 为 的 ，要 在 整 改 方 案 中 详 细 说 明 拖 欠 、克 扣 工 资 的 数额 、涉 及 人 数 及 人 员 构 成 情 况 、拖 欠 的 时 间 、产 生 拖 欠 的 原 因 ， 并 制 定 具 体 可 行 的 偿 还 计 划 。(三)...
