一、智商（IQ)测试 心理学用“智力商数”即“IQ”来表示一个人的智力水平
智商通常的算法为“心理年龄÷实际年龄×100”
经过讨论划分，智力水平可分为 7 个等级： 1、IQ 值大于 140 的是天才 2、在 120-140 之间的智力非常优秀 3、在 110-120 之间的智力优秀 4、在 90-110 之间的智力平常（大多数人） 5、80-90 之间的智力偏低 6、而 70-80 之间的智力有些缺陷 7、最后小于 70 的属于低能二、国际标准情商（EQ)测试题 美国心理学家认为：在人的成功的诸多主观上的因素里面，智商（IQ）因素大约占 20%，而情商（EQ）则占 80%左右
情商包括以下几个方面的内容：一是认识自身的情绪
因为只有认识自己，才能成为自己生活的主宰
二是能妥善管理自己的情绪
即能调控自己；三是自我激励，它能够使人走出生命中的低潮，重新出发
四是认知他人的情绪
这是与他人正常交往，实现顺利沟通的基础；五是人际关系的管理
即领导和管理能力
通过以下测试，你就能对自己的 EQ 有所了解
但切记这不是一个求职询问表，用不着有意识地尽量展示你的优点和掩饰你的缺点
假如你真心想对自己有一个推断，那你就不应施加任何粉饰
否则，你应重测一次
国际标准情商测试题这是一组欧洲流行的测试题,可口可乐公司、麦当劳公司、诺基亚分司等世界 500 强众多企业，曾以此为员工 EQ 测试的模板
帮助员工了解自己的 EQ 状况
共 33 题，测试时间 25分钟，最大 EQ 为 174 分
假如你已经准备就绪，请开始计时
第 1～9 题：请从下面的问题中，选择一个和自己最切合的答案
1．我有能力克服各种困难：________A、是的 B、不一定 C、不是的 2．假如我能到一个新的环境，我要把生活安排得：________ A、和从前相仿 B、不一定 C、和从前不一样 3．一生中，我觉得自
