培训需求调查表1。基本情况姓名性别年龄职务入职时间填表日期2.对以往培训的感知（1）以往培训的形式□课堂讲授 □小组讨论 □角色扮演□游戏训练 □案例分析（2）技能、绩效是否提升□明显提升 □稍有提升 □效果一般3。职业生涯规划（1）近期目标(2）中期目标（3）长期目标4。您对哪种培训方式感兴趣（可多选）(1）内部培训34687 877F 蝿 8§23694 5C8E 岎 oq_□课堂讲授 □小组讨论 □案例分析□角色扮演 □会议 □其他(2）外部培训□专业培训机构 □参访沟通 □院校合作□全脱产学习 □其他 5.对未来培训的建议和想法（可多选）（1）最能接受的培训时间□上班时 □休息日 □下班后 □无所谓（2）最想接受的培训课题□专业技巧 □沟通技巧 □销售技巧 □管理技能(3)最想接受的培训频率□每周一次 □每月一次 □每季度一次 □每半年一次6。目前工作中，您存在的困难和挑战有哪些7.目前您急需参加的其他培训(如学历教育、计算机操作技能、英语、商务礼仪等）8。您迫切希望提高的技能和掌握的知识
