＊＊****假期工用工协议书甲方：乙方：姓名 性别 身份证号码 家庭住址 邮编(以此作为法定送达地址） 联系方式（手机） （座机 ) ; 所在学校 户口所在地省（市）区（县）街道(乡镇)（乙方承诺:乙方信息的真实性，如有修改，乙方应及时以书面形式通知甲方予以修改，如因以上信息有误给乙方造成的一切经济损失，由乙方自行承担
）甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款
第一条本协议生效时间年月日至 年月日
第二条甲乙双方协商确定,甲方聘用乙方为假期工,乙方属于临时兼职人员
第三条乙方的工作内容：按甲方要求可在甲方所有经营管理地区的门店工作，包括甲方指定的店内各岗位
第四条乙方工作时间为根据甲方门店规定安排工作时间，甲方安排乙方每周休息 壹 天
第五条乙方的劳动酬劳为元/月(包含法定节假日），每月日由 以形式支付给乙方工资酬劳
第六条因甲方需要在乙方日常正常上班时间之外安排乙方加班的,根据 10 元/小时支付加班工资
第七条甲方可提前 3 天口头或书面通知乙方终止用工，并不支付经济补偿金
乙方在约定的工作期限内,确因特别情况需要终止协议的，提前 3 天以书面形式向甲方提出，同时乙方须支付给甲方当月劳动酬劳的 30％作为违约金
第八条乙方未经甲方书面同意，连续 2 天未到岗的，视同乙方单方解除协议，双方协议自乙方未到岗之日解除，同时乙方须支付给甲方当月劳动酬劳的 50％作为违约金
第九条在本协议规定的期间内，乙方应遵守甲方及所在用工单位的劳动规章制度，并服从甲方及所在用工单位的日常工作管理
第十条乙方在工作中违反甲方的劳动纪律等制度时，甲方可随时与乙方解除协议，终止用工
乙方的行为给甲方造成损失（经济损失超过乙方在甲方每月收入 2 倍及以上视为严重损失）的，甲方除与乙方终止用工外，乙方应赔偿甲方损失,甲方有权在应发给乙方的工资中先行扣除该损失,乙方工资不足以补偿
