公司卫生管理制度 为制造出一个舒适、优美、洁净的工作环境，增强员工对公司的责任感和归属感，推动公司日常工作法律规范化、秩序化、树立良好公司形象，特制定本制度.第一条 公司是员工工作的重要场所，为制造良好的办公环境,特制定本公约:1.每位同事应讲卫生,养成良好的卫生习惯,保持办公室内外洁净美观.2。各位同事个人的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌椅保持洁净,不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。3.关于垃圾的收集和倾倒:各位同事轮流值日，垃圾日产日清，一人负责一天,每天下班前将公司区域内所有垃圾收集后倾倒。(值日表见附件 1)4.公司公共区域的卫生实行区域个人负责制。（区域划分见附件2）5。各位同事应随时关注，不能自扫门前雪，发现卫生问题，应主动及时地清理洁净。第二条 值日人员职责如下:1。到岗时间：早上 8：50 开始打扫，或前一天下班后打扫.2.打扫范围:个人工作区域及所负责的公共区域.3.卫生标准：各区域地面无污物、污水、浮土等;门窗(玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;书橱上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘,物品摆放整齐,水具无茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套洁净洁净;各类电器及所有线路保养良好,无灰尘、浮土;卫生间镜面洁净，墙面、地面、便池清洁洁净,无杂物、无异味；大门口区域内无杂草、杂物;楼梯扶手无浮尘;领导办公室、会议室、会客室洁净洁净,桌椅摆放整齐,注意死角的清扫;注意区域内植物的养护,如浇水、修剪等.4。节约水电：值日人员下班收集垃圾的同时检查水电、门窗的关闭情况。第三条 特别情况处理:因出差、休班、请假或其他原因不能履行值日职责时，应及时提前与其他同事进行调配，以免出现值日缺空。第四条 监督与惩处 公司将会不定时的对卫生情况进行检查，如发现卫生无打扫、垃圾未清理或无值日等严重情况，则对相关责任人每人警告一次。每人每累积两次警告,则人均处罚 10 元,以微信红包的形式发送至公司员工群，以示惩戒。第五条 以上制度公司各位同事要严格遵守，由大家共同监督.
