一、本研究的背景和意义国至少需要 1000 万的养老护理员，但我国养老机构护理员人数不足100 万，持证上岗的养老护理员人数仅 2 万人，缺口已经达到千万级别，庞大的老龄人口数与稀缺的养老护理员在日后对于我国养老事业必将产生十分严重的影响
考虑到我国的老龄化具有增速快、规模大、未富先老等特点，养老服务的专业化程度影响着老龄化社会的发展状况以及老龄问题的解决
如何通过各方主体的有效参与，建立健全养老护理人才培养机制，创设一支正规化、专业化较强的养老护理人才队伍，适应复杂多样的养老服务需求，改变社会对养老护理员这一职业的普遍观念，提高养老护理员的社会地位及待遇，成为当前我国养老事业发展进程中亟待解决的问题
所以对于该课题进行相关的研究是至关重要的
通过本文的研究能够丰富养老护理相关专业职业教育体系发展理论，在一定程度上解决当前中高职院校、本科高校、以及研宄生各层面对于社会养老服务人才培养缺少重视、相关专业设置较少，管理不规范，招生难等问题，形成一套较为完整的且长期稳定的应用型人才培养体系，进而使政府、社会、养老机构及个人多方主体间可以建立起有效的联系，通过在一个系统下完善自身的不足，并与其它主体相关联，共同建设我国养护员培养体系
二、本研究的目的和目标本文的研究的目的：解决西安养老护理人才培养政策执行中问题
本文的研究的目标：分析西安养老护理人才培养政策执行中存在的问题提出西安养老护理人才培养政策执行中的建议三、关键词及定义养老：原为一种古代的礼制，择取年老而贤能的人，按时供给酒食，并加以礼敬
第二个意思是年老在家休养，现在的养老政策多是这个意思
第三个意思是扶养年老而不能自给的人
2017 年 10 月 18 日，习近平同志在十九大报告中指出，要完善城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险制度，尽快实现养老保险全国统筹
养老护理：《养老护理》是 2004 年中国劳动社会保障
