加强市县委书记队伍建设市委台办加强干部队伍自身建设全力打造对台高绩效团队市委台办认真组织学习《20XX年全市机关建设工作要点》，按照市委对机关建设“积极、快速、畅通、灵活、稳妥、细致、务实、廉洁”的要求，秉持“用心做好每件事”的工作理念，全力打造对台高绩效团队。一、加强思想理论武装，推进学习型机关建设深入开展贯彻学习胡锦涛总书记在纪念《告台湾同胞书》发表30周年座谈会上的重要讲话（即“12.31”重要讲话），充分认识贯彻学习“12.31”重要讲话精神的政治内涵和重要意义。进行原原本本、逐字逐句的传达学习，邀请专家学者座谈讨论，交流体会，深刻领会精神实质，结合自身工作实际，把重要讲话精神融入到工作之中，扎扎实实做好各项具体工作。一是将2005年以来中央领导、中台办领导对台讲话和中央发布的惠台政策整理成册发至涉台工作相关单位。二是开展台资企业服务年活动，制定XX市涉台服务措施；三是在台湾东森电视台举办“青岛电视周”活动推介我市投资环境建设以惠台政策。四是编制《台胞服务手册》，在青台包机及机场发放，使台胞及时了解青岛及各项服务信息。五是加强环保产业论坛、创业投资论坛、软件产业论坛的相关工作，结合国家惠台政策，积极联络台湾专业公会，积极做好招商引资工作。二、加强机关品牌建设营造机关文化建设的氛围创建机关品牌是新形势下贯彻落实科学发展观、建设高绩效机关的现实需要，是机关文化创新的根本要求，是机关文化建设工作的有力延伸和拓展。市委台办在打造“情系两岸”机关品牌过程中，创新思路、创新载体、创新方法，不断增强了机关工作活力。机关全体人员自觉践行个人格言内涵，立足在敬业中提供优质服务，在服务中强化宗旨意识，以品牌建设提升整体形象，以文化建设，促进和谐机关文化氛围的形成，在实际工作中维护品牌、擦亮品牌，以品牌的凝聚力和感召力推动对台各项工作更好更快的发展。一是打造“情系两岸”机关品牌，制定机关品牌管理体系。第1页共6页建立领导机构，成立领导小组办公室。主任办公会负总责，机关建设领导小组具体负责，秘书处、党总支组织实施。把开展“情系两岸”服务品牌活动纳入主任办公会议程，对重要事项及时提交办公会审定。把打造“情系两岸”机关品牌作为机关目标考核和评选标兵处室的重要条件之一。强化“用心做好每件事”的工作理念，提出，“单位讲和谐，做人讲精神，办事讲规矩，工作讲效果”的工作要求，确立了“把青岛建设成为大陆北方台商聚集最多的城市、两岸交流的重点城市、对台商服务最完善的城市、在台湾知名度最高的城市”的奋斗目标。各部门根据工作特点确立本部门的“服务理念”，同时每个人根据自己的工作实际确立自己的工作格言，制作成规范的格式安装“上墙”，用来提示工作人员不断强化服务意识和用心做事的理念，形成了台办机关的文化体系。二是运用品牌理念，建设新型机关文化。在办机关走廊建立“情系两岸”服务品牌宣传橱窗，在《台湾事务在线网站》上开设“情系两岸”品牌专栏，充分发挥网络优势，使“台湾事务在线”内容更加丰富多彩；编制印发机关文化手册，人手一本，加强学习、监督制约；积极发挥《机关文化报》的导向作用，力争内容灵活多样，版式丰富多彩，图文并进，从不同角度反映机关建设的进步和发展，教育引导广大干部在服务台胞、台商、台属的实践中，将“情系两岸”机关品牌内涵落到实处。通过提炼台办的核心理念，打造富有特色的台办机关文化，营造风正、气顺、心齐想干事、会干事、干成事的浓厚氛围和良好风气，增强了机关的竞争力、创造力。三是开展优质服务活动，烘托品牌建设气氛。在打造服务品牌的实践中，一方面把服务台胞台属作为工作落脚点，坚持“领导干部带案下访”、重大节日慰问台商、台属等工作制度，利用走访台资企业了解台资企业生产经营活动，及时掌握台商遇到的困难和问题，对他们的需求做到心中有数，从而更加主动地开展工作，便于矛盾和问题早了解、早发现、早协调，把台商遇到的问题解决在萌芽状态，解决在初发阶段，防止事态扩大甚至失控。另一方面组织专题系列活动，增强围绕中心、服务大局、开拓进取、争创一流的工作干...
