门卫临时用工合同VIP免费

第1页共12页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制门卫临时用工合同范本临时门卫可以暂缓当前门卫紧缺的问题，那么签订门卫临时用工合同需要留意什么呢?以下是在我为大家整理的门卫临时用工合同范文，感谢您的观赏。门卫临时用工合同范文一为规范用工制度，加强聘用人员管理，防止和避开在用工期间发生的问题，依据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规，甲乙双方经公平协商同意，自愿签订如下合同，共同遵守本合同所列条款：甲方：(以下称为甲方)乙方：(以下称为乙方)一、聘用时间：从20xx年月日起至20年月日止。二、工资待遇：聘用期间甲方每月支付给乙方工资1000元，节日补贴及年终奖金按镇机关未包村一般干部的一半发给。甲方担当乙方聘用期间的社会养老保险费，不予负担乙方的劳保、医保、就医等费用。在聘用期第2页共12页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制满时在与他人同等条件下乙方可以优先聘用，未被续聘不享受任何补助。三、乙方职责：负责做好当日报刊杂志、信件收发和报送，负责做好二楼会议室保洁和全部会议需用的茶水，做好办公楼的平安、花木管护及维护办公场所秩序，做好镇办公楼(除办公室外)的保洁工作，并帮助做好公用水电管道、线路和水电使用的管理。工作时间为每天24小时。四、甲方为乙方供应一个人的必备生活条件，即：值班室一间，每月免费用电100度，水费由乙方自理。乙方应留意用电五、在聘用期间，如发生与工作无关的意外或人为事故一切责任和费用由乙方负责，如发生与工作有关的事故责任将视状况由甲方担当部分责任和费用。六、乙方必需尽心尽现履行职责，并完成职责外领导交办的工作任务，如不履行职责或因身体状况不能胜任工作，甲方有权终止合同。若乙方提出辞职，需提前一个月通知甲方。七、合同一式四份，经双方签字之日起生效，双方各执一份，财政所、第3页共12页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制财粮办备案一份。甲方(签章)：乙方(签章)：年月日门卫临时用工合同范文二甲方：乙方：依据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经公平协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限：甲方聘用乙方在甲方的门卫管理办公室担当临时管理员岗位工作。合同期限为四个月，自年月日至年月日。二、乙方工作内容及职责：(1)负责学校门卫工作，严格执行学校管理的有关规定;(2)负责校门周边的清洁卫生工作，确保值班室及校门口内外洁净、干净;第4页共12页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(3)负责学校平安保卫工作，有高度的责任感，准时上岗，不得擅自离岗。确保校门每天24小时有人值守。(含双休日)(4)负责做好大门的开关工作，严格按要求开锁大门。做到门开人在，临时离开校门时必需锁门。(5)负责外来人员及车辆出入登记工作。凡外来人员须问清状况，方可放行。闲杂人员，推销商品人员不得进校。做到不徇私情。(6)同学进出大门必需严格检查证件或请假条，无证无条者不准进出，对欲进大门貌似同学者，要严格盘查，并与相应班主任联系。(7)严格执行学校财产进出校门制度，没有学校领导批准不准放行。(8)指导好校门内外车辆的停放工作。负责学校内老师车辆的保卫工作。校内内严禁停放外单位车辆。(9)制止零食摊贩在校门口摆摊设点。乐观主动处理校门四周的同学违纪和各种偶发大事，并准时上报。第5页共12页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(10)发觉有可能危及学校平安稳定的紧急状况，应马上锁上大门，并向当天值班领导或校长报告。三、甲方的权利与义务(一)负责对乙方的日常管理和临时工作支配。(二)负责支付乙方上班月工资，寒暑假期间不享受带薪休假。四、乙方的权利与义务1、接受甲方的管理，并按合同要求仔细履行岗位职责，听从工作岗位支配或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;2、在签订本合同时自愿遵守后勤服务公司(门卫员工守则规定职责)。3、门卫员工实行聘任制，合同期每4个月签订一次，依据甲方需要可以优先续签。4、门卫员工为临时工，工资实行包干，每月一次给乙方元，包括交纳国家规定的各种社会福利、保险金。5、乙方在受聘期间的日常事务及操作中，应高度重视和避开事故发生。第6页共12页本文格...