XXXX年第4期苏州工会信息doc-常熟市总组织“企业内VIP免费

第1页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共17页内部刊物注意保存4期2月5日苏州市总工会编印目录【劳模管理】●我市出台意见提高劳动模范待遇●沙钢集团4100辆自行车奖励先进【扶贫帮困】●市总举行“心系职工情、温暖进万家”春节送温暖活动启动仪式●沧浪区困难职工帮扶中心揭牌●市属民企工会认真做好送温暖工作●市农委工会积极开展春节送温暖活动【新年思路】●吴江市总工会部署2010年工作●金阊区总工会召开会议确定新一年工作思路【工作简讯】●张家港市为非公企业党工干部发放权益保障金第2页共17页第1页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共17页【劳模管理】我市出台意见提高劳动模范待遇日前，市政府转发了由市总工会、市委农办市民政局、市财政局、市人力资源和社会保障局五家单位联合制定的《关于提高市以上劳动模范待遇的意见》，从四个方面对提高劳动模范待遇进行了规定。一是发放农民劳动模范荣誉津贴。对男年满60周岁、女年满55周岁的市以上农民劳动模范发放荣誉津贴。具体标准为：全国劳动模范每月100元；省（部）级劳动模范每月80元；苏州市级劳动模范每月50元。荣誉津贴不计入低保收入。所需资金由农民劳动模范所在的市、县级市（区）财政解决，同级工会发放。二是对低收入劳动模范发放生活困难补助金第3页共17页第2页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共17页1.市级以上劳动模范在职、在岗，其工资收入低于当地企业在岗职工上一年度平均工资水平的，按当地企业在岗职工平均工资水平予以补足。2.市级以上劳动模范下岗或失业，并失去就业能力的，其生活补助收入低于当地上一年度平均基本养老金水平的，按当地平均基本养老金水平予以补足。3.市级以上劳动模范已退休，其基本养老金低于当地上一年度平均水平的，按当地平均水平予以补足。4.市级以上农民劳动模范，本人收入低于上一年度当地农民人均纯收入的，按当地农民人均纯收入水平予以补足。以上所指的基本养老金、工资和生活补助等收入不包括劳动模范的荣誉津贴。三是建立劳动模范特殊困难帮扶资金。特殊困难指因病、因灾造成的生活困难。全国、省（部）级劳动模范特殊困难帮扶资金每年由全国总工会和省总工会下拨。市劳动模范以每人2000元的标准，按7%的困难面计提，由市财政局纳入当年财政预算，市总工会具体实施帮扶。第4页共17页第3页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共17页四是发放市级劳动模范春节慰问金。市级劳动模范春节慰问金标准为每人300元,所需资金由市财政局纳入当年财政预算，市总工会负责发放。各县级市（区）已出台的劳动模范优惠待遇高于上述规定的，可按原规定执行。本意见自2010年1月1日起执行。（市总生产部）沙钢集团4100辆自行车奖励先进日前，江苏沙钢集团国际贸易公司职工袁兵被评为单位2009年度国际贸易公司级先进生产（工作）者，并获得了集团奖励的1辆价值近1000元的自行车。他高兴地表示，“公司号召我们‘低碳生活’，我以后上、下班就骑车了。”沙钢集团现有员工27000人，今年初，集团董事局决定由集团拿出300多万元，购买4100辆自行车对各级各类先进个人进行物质奖励，对获得沙钢集团优秀管理工作者和模范职工、有限公司劳动模范的职工、公司级先进生产（工作）者及党第5页共17页第4页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共17页总支级的先进个人和获得党总支级表扬的个人各奖励价值从5000－300元不等的自行车一辆。近年来，沙钢集团在生产上坚持贯彻科学发展观，坚定不移地走新型工业化道路，确立“科技领航、持续改进、建设绿色钢城”的企业环保方针，将环保与节能作为“推行清洁生产、发展循环经济”的两大重要手段，努力实现废物的资源化、无害化和最小化，营造企业与社会和谐相处、协调发展的氛围。在生活上，沙钢集团倡导员工实行“低碳生活”，提倡员工上、下班尽量用骑自行车来代替开汽车等，并从生活的每个细节上注意节能降耗，以减少垃圾产生量。沙钢集团党委副...