2024年建设和谐农村经验交流VIP免费

建设和谐农村经验交流党的届五中全会明确提出了建设社会主义新农村的重大历史任务，这是贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的必然要求。为完成这一光荣而艰巨的历史任务，我们从改善农村干部群众关系着手，努力建立和谐向上的干群关系，努力推动和谐新农村建设。强化服务意识，为密切干群关系建设和谐新农村建立组织保证（一）加强教育，增强镇村干部的服务意识。干部，作为人民的公仆，应该有为人民服务的精神。而这种精神的树立，需要通过坚持不懈的教育和培养。近几年来，我镇以“三个代表”重要思想为指导，以密切干群关系为目标，全面开展以“心系农村，为民兴办实事；心贴群众，为民排扰解难；心想发展，为民脱贫致富”为主题的“三心三为”活动，坚持把为人民服务的宗旨教育摆在首位，做人民群众的“知心人”、“贴心人”、“带头人”，强化了镇村干部的为民服务意识。定期召开思想作风建设座谈会，镇村干部形成了心想发展，开拓进取，造福一方的良好精神面貌。（二）完善制度，形成廉洁高效的工作运行机制。建立、完善工作程序和办事制度是镇村干部改进领导方式，转变工作作风，自觉为民服务的一个重要保证。我镇根据群众的需要在全镇推行了一系列便民办事制度。为解决群众来镇机关“人难找、事难办”的问题，镇机关建立了“为民服务指南牌”，“镇机关干部今日去向牌”，使群众对办事程序和干部当日的去向一目了然。同时，镇机关还建立了首问责任制、办事公开制度、部门联合办公制度、重点问题排解制度、部门优质服务承诺制度、干部党员联系户制度等。这些制度的实施，不仅极大地方便了群众，深受群众的欢迎，而且有效地规范了镇机关干部的行为，增强了我镇机关干部自我管理，自我约束的能力和为人民服务的自觉性。（三）落实责任，促使镇村干部为民格尽职守。积极建立“为民办实事”，“为民排忧解难”和“为民脱贫致富”责任第1页共5页制。将镇村干部为民办实事如修建通村公路、农田水利建设等，为民排忧解难如部门优质服务、排解群众纠纷、确保百姓平安等，以及为民脱贫致富如扶贫帮困、培植发展专业村、小康示范村、科技示范户，发展民营经济等各项目标责任到人，与岗位目标考核挂钩，并将责任目标张榜公布，接受群众监督。要求每个镇机关干部每年为全镇群众办3件以上实事，每个村干部办2件以上有影响的实事。由于责任明确，目标具体，镇村干部为民服务就有了动力、有了压力。（四）考评实绩，激励镇村干部为民创先争优。为民服务制度的实施，责任目标的落实，关键是通过为民服务实绩的考核来激励鞭策。一是建立领导跟踪督查制度。对于各部门、干部承担的目标任务，由分管领导每月底督查一次，每季度召开一次督评会，并将督查情况通报全镇。二是建立人民群众监督制度。从议政能力强、在群众中威信高的市、镇人大代表、村组干部、离退休老干部、干部联系户中聘请监督员，每半年对镇直各部门、镇村干部进行一次评议，结果张榜公布。对“群众最满意的干部”给予表彰奖励，对“群众最不满意的干部”实行待岗处理。三是建立组织考核制度。镇党委在群众评议的基础上对干部进行一次全面考核，将政绩考核结果进入本人档案，与干部评先评优、升降奖惩、提拔使用挂钩，建立能者上、庸者让、劣者下的竞争机制，增强了广大干部的责任感和紧迫感，促进了干部作风的根本转变。发展镇域经济，为密切干群关系建设和谐新农村提供物质基础摆脱贫穷，走向富裕，是农民群众最大的愿望和需要。带领群众脱贫致富奔小康，是现阶段党在农村的根本任务，是密切干群关系建设和谐社会主义新农村的根本措施。带富一方经济，密切干群关系建设和谐农村，才有坚实的物质基础。引导群众脱贫致富，关键是要帮助群众找准一条发展经济的好路子，让群众依靠自己的聪明才智和力量，摆脱贫穷，走向富裕。（一）利用资源优势，发展特色经济。一是坚持依托山水资源，大力发展种养业。组织广大农民群众唱好“山歌”、“渔歌”，兴办林场、果场、猪场、渔场，全镇初步形成了一村一品的种植格局。二是坚持依托农副产品资源，大力发展农第2页共5页产品加工龙头企业。紧紧围绕提高农副产品附加值，增加农民收...