长葛八中周考实施方案VIP免费

长葛八中周考方案为更好的迎接2014年中招考试，做好中招备考工作经学校研究决定九年级本学期实行周考制度：1、时间安排：周三上午第三、第四节（加第二节课间）考政治、历史（负责人：高伟民、刘莹，班主任协助），周四考语文、数学、英语、物理、化学（负责人：刘保建李占领李永治李梅建黄付昌李平何金雨）。2、周五下午班主任学生成绩交教导处，任课老师交考试总结，班主任交班级总结。3、任课教师及时评卷（改卷不过夜，评卷不隔课时）总结利弊得失，学生对考过试卷进行整理（红色笔批注）达到满分试卷，考试出现问题及时整理到错题本上，每班抽五份送交教导处检查。4、学校周考对班级进行量化积分：第一名积20分；第二名积18分；第三、四、五名积15分；第六、七、八、九、十名积10分；第10名到第20名积5分，加各科总人均分，为端正考风每一名舞弊扣班级积分10分，欢迎举报查实确实后奖颁奖5分，以班主任收集信息交教导处核实为准。5、考试座位以上一次考试名次顺序为准，两班间隔坐，相互监督。6、每次考试学校前10名，学校张榜公布，考试优胜班级发学习流动红旗一面。第二篇：长葛八中2014中招学情分析长葛八中2014中招学情分析长葛八中李梅建2013、第1页共9页12、62011年中招长葛一高分配生上线11人，录取8人，虽说实现了一个突破，没有直取生，说明尖子生还不够优秀，录取人数不够理想。2012年中招长葛一高分配生上线11人录取9人，只有陈宏飞一人直取，两人没录取。2013年中招长葛一高分配生上线9人，录取9人，有侯东杰、过新雨、朱可鑫3人直取，不过一高分配名额8人没有完成，中间学生断档太大，后劲不足。以上三年我校九年级在校生数都在70人左右，加上八年级的有80人，一高分配指标8人。今年由于一高搬进新校区，招生规模有可能扩大，加之目前学生还有103人，估计分配指标在10人以上，努努力再走3、4个直取，今年中考的目标是可以实现的。还有今年优秀学生人数比往年稍多，但是优势不是很突出，只要抓住这一批学生，努力培优，突出重点，多鼓励，给予政策、条件优惠，努力使他们更上一个台阶，坚持不懈，做好跟踪和心理辅导。抓住中间，督促后进不放松。今年学生多，差生也多，补差工作不容忽视，端正学生思想，保证学生纪律，是我们取得胜利的保障。希望学校、班主任和所有任课教师齐抓共管不留死角。后20%也是一个关键的评估指标，在人均分上也要有所突破，力争2014中招考试在上一个新台阶。第三篇：长葛七中师德长葛七中师德“三评”工作总结为进一步加强我校教师队伍建设，增强广大教职工政策法纪水平和职业道德观念，提高队伍素质，办好人民满意的教育，根据教体局有关安排，我校认真开展了师德“三评”活动，现已完成了各项工作，取得了一定成效，现总结如下：一、加强领导，营造氛围，确保活动有序开展。为保证师德“三评”活动各项工作的开展，我校成立了以校长周志刚为组长，副校长苏少红为副组长，有关处室负责人为成员的“三评”活动领导小组，制定了有关制度，对学校师德“三评”活动的各项工作做出周密安排，提出具体要求。二、精心准备，认真实施，提高活动的针对性和实效性。第2页共9页为使以“学生评教师”、“教师之间互评”和“社会评价教师”为基本内容的“三评”活动真正落到实处，我们通过社会问卷调查和召开座谈会等形式，了解社会各界尤其是学生、家长对教师和学校的评价，找出存在的突出问题，以便有针对性地开展整治工作，增强活动的实效。学校还采取不同形式，组织教师集中学习《义务教育法》、《中小学教师师德建设必读》、《优秀班主任事迹汇编》、《做一个有思想的老师》和有关师德建设的文件、材料，对照《中小学教师职业道德规范》和《教师行为“八不准”》，开展“廉洁从教，从我做起”大讨论活动。学校50多位教师都参加学习教育活动，基本上能够做到“三有”即：有学习计划、学习笔记和个人心得体会；绝大部分学校教师的学习笔记和学习心得书写认真、内容贴近教师的教学实际、思想实际和生活实际。与此同时，学校还建立起了师德师风建设“六项制度”，即：结合本校实际重在规范教师师德行为的“教师队伍管理制度”；将教职工遵守职业道...