关于组建唐家墩街“大工委”的实施方案唐家墩街区域党建协调委员会工作规则根据党的十七大关于“以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程”的要求，为了发挥区域单位党的组织优势、职能优势和人才优势，推行“大党建”、实现“大服务”，加强集中领导，推进分类指导，构建富裕、文明、平安、和谐的武汉现代服务业中心区，街工委决定成立唐家墩街区域党建协调委员会。特制定以下工作规则：总则第一条区域党建协调委员会是由街辖省、市、区属单位党组织代表组成的非常设区域性党建工作机构。第二条区域党建协调委员会的工作原则与基本职责是。在街工委领导下，负责本地区社会性、群众性、公益性工作的研究、决策、执行与落实；以项目管理方式推进区域党建工作创新，组织和动员区域范围内各级各类党组织与党员广泛参与社区共建；按照统一领导、分类指导的原则，研究、制定与实施单位党组织及党员分类管理活动方式与保障机制，监督检查工作成效。组织设置第三条区域党建协调委员会成员由单位党组织推荐后，经街工委研究决定。第四条区域党建协调委员会设主任1名，副主任5—9名。第五条区域党建协调委员会下设办公室，负责日常工作联系。建立街区域党建协调委员会秘书处，主要负责项目的管理、收集、选题、立项、协调、检查以及项目资金的审核、投入、审计等日常工作。第六条区域党建协调委员会成员、办公室、秘书处工作人员若因工作变动或其它原因，无法履行职责，应及时予以调整。主要任务第1页共3页第七条学习和贯彻落实中央、省、市、区关于以改革创新精神推进新时期党建工作的部署，探讨构建“大党建”、实现“大服务”的新途径。第八条审议本组织的工作规划，听取工作组的工作安排。研究开展社会性、群众性、公益性活动的实施方案。第九条组织指导区域单位之间、单位与街道、社区开展党建和精神文明共建活动；通报区域单位党建工作情况，交流各级党组织党的建设、精神文明建设和思想政治工作等方面的经验做法。第十条协调各方力量，充分利用优势资源，解决单位职工提出的热点、难点问题；形成合力，为职工服好务，创造环境优美整洁、社会秩序安定、居民生活便利、人际关系和谐的文明街道。第十一条依靠区域单位党的政治优势，动员和组织在职党员在单位做好干部（职工）的同时，在社会做好公民，在社区做好居民。积极参加所在地街道、社区公益活动：密切联系群众，研究分析社情民意和党员思想动态，开展有针对性的思想政治工作。第十二条监督、检查、评议本组织成员单位党的工作执行情况，提出意见、建议以及运行机制。第十三条区域党建协调委员会分别实行主任负责制，副主任协助主任工作。区域党建协调委员会应于每年初提出全年工作计划，经协调委员会成员集体讨论决定后，共同组织实施，由协调委员会办公室具体负责信息沟通和日常协调。第十四条区域党建协调委员会由主任牵头定期商议相关事宜，至少半年召开一次会议，遇有特殊情况可提前告知召开会议。第十五条区域党建协调委员会的议题由各委员讨论提出，于会议召开前1个月交办公室，经集中后由区域党建协调委员会主任办公会商定，报唐家墩街工委会通过。第十六条区域党建协调委员会召开前，由办公室将要召开的会议内容、有待解决的问题以书面的形式通报给各委员，各委员要对会议议题进行充分酝酿，做好会议发言准备。第十七条区域党建协调委员会讨论决定问题，必须遵守少第2页共3页数服从多数的原则。凡属社会性、群众性、公益性的重大事项，应由协调委员会成员集体讨论决定，并组织实施。其落实情况要在下。次协调委员会上进行通报。第十八条区域党建协调委员会会议通过的决议，以书面形式通报各成员单位，同时通报前期乎墨作开展情况。雾黪第十九条每年召开一次总结会议，表彰先进，交流经验，互相促进，共同提高。第二十条本规则从即日起试行，其它未尽事宜逐步完善。第3页共3页
