农村基层组织建设调研为全面贯彻落实全县组织工作会议精神,紧密联系践行科学发展观,构建和谐新*的实际,以加强党的执政能力建设和党的先进性建设为主线,在镇党委高度重视下,抽调相关人员组成调研小组,就全镇基层组织建设工作深入开展调研,切实了解新形势下组织工作面临的新情况和新问题,探索组织工作新方式和新方法,不断推动基层组织建设取得新进展
一、全镇农村基层组织建设的基本情况(一)基本情况*镇是我县北大门,县城镇发展一类乡镇,总面积328平方公里,人口7
全镇辖17个行政村和一个社区,有541村民组,镇党委下设19个党总支,81个党支部,其中非公有制党支部6个,现有党员2185名,其中女党员184名
近年来,*镇党委政府牢固树立全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕经济抓党建,抓好党建促经济这个中心,充分依托自身区位优势、资源优质和体制优势,全面加快推进新型工业化进程,推进农村基层组织建设逐步规范化、有序化
20*年上半年全镇累计实现生产总值2
3亿元,财政收入1186万元,农民人均纯收入3000元
(二)村“两委”班子及村干部现状
1、村级领导班子结构逐步趋于合理化
今年3-4月换届后,镇18个行政村(社区),推选出村干部95人,从年龄结构上看,年龄在30岁以下的占2%,30岁至40岁的占21%,40岁至50岁的占66%,50岁至60岁的占11%
从性别结构上看,男83人,占87%,女12人,占13%
2、村级领导班子趋于精干高效化
通过今年村“两委”换届,镇党委严格按照县村干部管理相关要求,认真落实了村级人员精简工作,采取定职位、定人员、定待遇等办法,共精简各类人员40余名;同时,积极提倡村“两委”会成员交叉任职,全镇村党总支书记兼任村委会主任的有4人,占22
2%,村“两委”会成员交叉任职的有11个村,交叉任职比例达61
1%,大大改变了村级人员臃肿的现象
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