学校：电子科技大学2020年学校教代会、工会工作报告VIP免费

2020年学校教代会、工会工作报告各位代表：受第八届教代会执委会、第十三届工会委员会的委托，我向大会作工作报告，请予审议。一、2019年以来工作回顾2019年，教代会、工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，在学校党委的领导下，在上级工会的指导下，围绕学校中心工作，在学校所思、职工所盼、工会所能的领域找准发力点，精准服务、提高质效、加强协作、形成合力团结动员广大教职工勇担立德树人重任，服务国家重大需求，在学校建设中国特色世界一流大学的征程中建功立业。（一）凝聚人心，做“双一流”建设的推动者召开“第八届教代会暨第十三届工代会第一次会议”，选举产生第八届教代会执委会暨第十三届工会委员会委员和第十三届工会经审会委员。全年召开教代会执委会7次，并通过多种形式征求事关学校发展和教职工切身利益的意见和建议，参与教职工考核、劳务酬金发放、退休荣休等相关政策制定的研讨和审议。通过表彰优秀提案和提案承办先进单位，引导和鼓励广大教职工参与学校民主管理，全年征集代表提案73件，优化了“专任教师的任务体系和考核方式”、推进了“试卷检查数字化”、基本完成了“清水河校区环路修建自行车道”等，助力学校的民主管理。（二）温暖人心，做关爱教职工的服务者校工会和部门工会深入一线，了解教职工所思所想所忧所盼，努力提升教职工的获得感、归属感、幸福感。在全校范围内开展“情系职工、秋冬送暖”慰问系列活动，为寒冷冬夜仍奋战在工作岗位的200余位教师、后勤员工和医护人员等送上温暖问候和贴心关怀。节假日慰问院士、劳模等，感谢他们为学校做出的贡献。联合保卫处在两校区开展“有家成电、甜蜜到家”志愿活动，考虑到清水河校区面积大、沙河校区小车不能通行等实际问题，工作人员在风雨中接力12小时，把扶贫苹果送到各二级工会“家”门口，也把温暖送到大家心坎上。完善困难职工档案，慰问135人次困难职工并发放补助金25.1万元。推进“医疗互助会”建设，年度互助209人，共计129.41万元。继续推进学校“健康关护中心”关爱职工工作，为32个单位的200余名教职工进行健康风险评估，开展健康管理指导。坚持心理健康咨询活动，为教职工宣传、咨询、疏导70余次。在两校区改造和新建5间母婴室，贴心呵护成电宝贝，70余位“背奶妈妈”受益，累计使用4000余次。积极推进“以购代捐”，通过订单式采购盐源生态有机苹果、组合式定制岑巩新年大礼包、爱心助销岑巩黄桃等，年度购买贫困地区农产品160余万元，形成教职工扶贫合力，切实助力贫困群众增收。探索旅游消费扶贫新路径组织校内二级教授、校级荣誉获得者等暑期赴贵州岑巩和四川康定开展扶贫调研、慰问驻村干部，把成电人的情怀延伸到脱贫攻坚第一线。（三）浸润人心，做教职工美好生活的共振者成电少年营第一期推出后，受到广大教职工的欢迎。第二期工会继续打造少年营升级版，邀请国学启蒙教育倡导者、成都电视台主持人陈岳到校与孩子们互动，与成都市金沙遗址博物馆联合举办专场活动，以传统文化引导下一代。近300名适龄儿童参加了第二期少年营，比第一期增加了近40%。持续开展“婚姻家庭”、“节令活动”、“生活智慧”三大品牌活动，着力打造“单身青年联谊”、“亲子互动”、“结婚十周年”、“银婚庆典”、“周末一日游”等活动，助力和谐家庭、和谐校园、和谐社会。与后勤、体育部、学工部、校医院等部门共同开展“五一健身跑”、“趣味运动会”、“国际瑜伽节”、“捧中秋月颂恩师情”等师生共同参与的活动，加强师生互动交流，助力推进三全育人。升级改造清水河校区四方馆，指导二级工会推进教工小家建设，宣传推广建家典型。场馆面向全校教职工免费开放，年度受益2000余人次。特别是免费为离退休人员开放场馆，缓解了清水河校区无离退休人员活动场地的困难依托校内各文体协会免费开设瑜伽、游泳、拉丁舞、书画等培训班十余类，全年参与教职工6000余人次；组织开展各类全校性大型文体活动及比赛，覆盖教职工近4000人次。（四）鼓舞人心，做教职工成长发展的助力者联合组织部、人力资源部举办第二届暑期“青年先锋营”，组织青年骨...