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2024年转型发展下老干部活动中心工作的思考VIP免费

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转型发展下老干部活动中心工作的思考转型发展下老干部活动中心工作的思考干部离退休制度建立30多年来,老干部工作经历了从初创到发展的阶段,老干部工作取得了丰硕的成果,也积累了一定经验。随着社会形势的变化发展,党的十八提出了全面做好离退休干部工作的新要求,老干部工作面临着转型发展、科学发展的新要求,如何充分发挥老干部活动中心的阵地作用是我们老干部工作者面对的一个新课题。一、近年来**市老干部活动中心工作情况我们围绕“创老干部服务之先争老干部满意之优”的工作目标,深化服务,把活动中心真正建成老干部的“满意家园”。1、形式多样学习好,文化养老赋新意。充分发挥活动中心阵地作用,拓展文化养老内涵。创新学习内容,以多媒体ppt形式组织学习,提升学习效果,提高老干部参与热情。组织老干部参加老干部党校时政班,每周在阅览室开展“相约星期三”老干部学习日活动,组织学习党的十八大精神、求是杂志、人民日报时评文章,引导老干部树立积极向上的文化理念。针对老干部“双高期”实际开展上门送学服务,了解掌握老干部的心态,介绍老干部活动中心的有关工作。结合建国65周年开展“祖国万岁”红歌传唱活动,学习前开展“开心一刻”大家唱红歌活动,活跃学习氛围。注重老干部养生保健工作,邀请专家讲解养生保健等方面知识,增强老干部自我保健意识。今年4月份组建了机关退休干部理论学习小组,满足一些机关退休干部学习需求,为转型服务老干部进行有益探索。2、围绕中心活动优,贴近需求讲实效。活动中心组织开展活动从老干部的身体状况出发,从老干部实际需求出发,以安全、快乐为第一原则,以满足老干部实现自身价值积极发挥作用为党的事业增添正能量为主题,开展一系列的“走、看、促”活动。在组织开展活动时力求做到动静结合,贴近需求。每年开展“元宵游园会、老干部健康咨询游园会、重阳游园会、重阳祝寿会”等大型活动和系列“走基层、看变化、促发展”第1页共5页活动。近几年来,围绕市委、市政府的中心工作开展“民生实事考察”、“春游看东湖”、“喜看乍浦港”、“走近五水共治,共建江南水乡美丽金**”等活动,做到大型活动定期规模化,小型活动经常化。今年开展了庆祝建国65周年,“祖国在我心中”十个一活动,让老同志们通过参加座谈会、知识竞赛、时政报告、宣传图片展览、祝寿会等活动,切实感受到祖国的发展变化,老同志们发自内心的为祖国繁荣发展感到由衷的自豪。同时,常年在活动中心组织老干部开展读书、看报、书画、下棋、种花、健身、红歌合唱等活动。老干部常青艺术团、老干部书画组、宣传报道组走进基层开展送文化下乡、老少同乐送春联。通过开展这些活动努力满足老干部多层次的精神文化需求。3.阵地宣传面貌新,文化建设氛围浓。活动中心利用宣传橱窗、固定黑板和机动黑板,牢牢把握宣传文化阵地。根据老同志实际需求,定期更新国际形势、国内要闻、老干部养生、老干部法律知识等内容,通过这样的宣传让老干部及时了解党中央的声音,也让文化养分滋润到每一位老干部。今年以来,老干部活动中心先后布置了“永远的施奇”、“五水共治清三河”、“笔墨丹青中国梦”、“庆祝建党65周年老干部书画专刊”等展览。截止10月份共布置展出了10期宣传橱窗。在固定黑板和机动黑板上及时刊出有关内容,例如什么是“两美浙江”、党的十八届四中全会公报等内容,截止10月共更新黑板内容12次。4.特色服务全方位,身养心养共同抓。针对老干部“双高”期后,精神和思想上容易会出现孤独、焦虑等情况,我们延伸拓展服务,注重关注关心老干部的精神面貌,加大精神慰藉的力度。以活动中心聊天室、阅览室和健身房为主阵地,加强与老干部经常性的联系沟通,及时发现老干部生活、思想等方面的实际问题和困惑烦恼,注重从思想上、心理上和精神上关心,特别是对老同志遇到的精神障碍等共性问题重点分析,因人而异,开展好心理慰藉和情绪疏导工作。深化abc分类服务制度和“四联四访四评”制度,实行工作人员分片联系和职能科室分类联系等条块相结合的联系服务老干部制度,通过联第2页共5页系学习组、联系老干部所在社区、联系老干部党支部等定期电话、...

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