2024年职工思想动态问卷调查VIP免费

职工思想动态问卷调查职工思想动态调查问卷职务：a.技术人员b.行政管理人员c.政工干部d.普通工人年龄：a.35岁以上b.35-30岁c.30-25岁d.25岁以下学历：a.本科及以上b.大专c.中专或高中d.初中及以下在公司工作的年限：a.10年以上b.10-7年c.7-5年d.5-3年e.3年以下共55题，自主题及建议可写在最后一页，谢谢您。1.你主要是通过何种渠道了解公司动态信息的：a.内部报纸、网络等宣传平合b.宣传栏、会议、文件c.项目内部传达d.同亊、朋友议论e.其它2.你认为公司需要在项目哪方面加强管理：a.行政管理b.人才培奍c.考核制度的实施d.我觉得目前很好e.其它：3.你认为项目的人亊安排是否合适a.非常合适b.基本合适c.不合适4.如果你对公司人事任免不满意，其问题在a.用人机制b.提名推荐的途径c.考核方式d.职能部门不公e.领导凭印象f.你希望哪方面有所改5.你认为当前项目突出问题是a.员工工作压力太大b.收入太低c.工作条件太差d.前途不明朗e.领导与员工关系疏远f.岗位竞争激烈g.职工干活，领导跟着找问题，得不到领导的认可h.其它：6.你对项目的安全生产形势的看法：a.十分重视安全生产，各道工序均严格把关，形努很好b.公司严抓不懈，项目存在管理不严的现象c.项目狠抓安全管理，但员工安全意识不强d.应大力加强企业安全文化建设，形成良好的安全生产氛围7.你对平时操作中佩戴劳保用品的看法：a.非常有必要b.很麻烦，可有可无c.完全没有必要d.看情况而决定是否佩戴8.你觉得发生亊第1页共6页故的最主要的原因是：a.不遵守劳动纪律，对工作不负贵任b.违反操作规程，不遵守安全规章制度c.设备上的缺陷，设备质量低下，安装水平较差，缺乏定期维护及更新等d.设计上的不足，生产工艺不成熟等e.员工安全意识淡溥，安全教育不到位f.其它9.你认为以下哪些措施是对做好安全工作有效的办法。a.进一歩普及安全知识，加强安全生产理念b.落实有效的安全管理模式，严抓安全生产标准c.做好监督管理工作d.广泛组织职工参加安全培训e.加强巡检，消除隐患f.加强安全文化建设，使安全成为一种工作习惯g.其它10.你最喜欢哪种形式的安全知识宣传。a.传统漫画形式，如报纸专栏、宣传橱窗及黑板报等b.挂的条幅，简单明了c.在电视中播放安全视频短片d.手机qq、微信平台、短信提醒e.其它11、你与上级能融洽相处吗。a.能b.—般能c.凑合d.不能12、你与同事共亊感到愉快吗。a.非常愉快b.—般c.有时愉快，有时不愉快d.经常不愉快13、你对自己现在的工作岗位满意吗。a.非常满意b.满意c.基本满意d.不满意14、如果你对工作岗位不满意，不满意的原因主要是a.领导不公或意见不合b.同亊间不信任，关系紧张c.用非所学d.工作过于简单，得不到提高工作过于复杂，完成有困难f.岗位收入少g.岗位别人瞧不起h.其它：15、你的工作压力如何a.非常大b.大c.一股d.没有压力16、如果你在工作上有压力，请问你压力主要来源于a.直第2页共6页接领导b.工作量太大c.工作技能d.公司淘汰制e.自身能力17、你所在项目员工队伍存在的主要问题是a.执行力不强，枳极性不高b.职业道德素质差c.技能素质不高d.和谐意识不浓18.你所在项目员工队伍的履职尽责意识a.强b.较强c.一般d.较差19.你对你的职业有安全感吗。a.有b.没有c.不确定20.你到公司工作，主要原因是a.做久了，己经习惯不想换b.工资待遇c.工作条件d.很有发展前景的工作e.离家近f.其他21.你认为员工辞职的主要原因可能是a.考研、考公务员等b.薪酬太低c.压抑，工作氛围不好d.奖励机制不够，无激悄e.不适应公司管理g.与上级领导关系处理不好h.其它：22.你目前是否有“跳槽”的打算：a.有b.—边工作一边寻找机会c.岗位调整后不好就有d.没有23.你认为决定你“跳槽”的关键因素：a.收入b.工作环境c.企业发展前景d.住房e.升职f.进修机会g.其它：24.你是否对自己的人生道路进行过设计：a.简单想过b.没想过c.顺其自然d.正按预期目标发展e.其它25.你学校里所学专业和目前岗位是否一致，你目前的打箅是：a.是，一步一个脚印，从基层开始慢慢发展b.是，加强学习，拓宽知识c.是，打牢基础，择机参加竞聘d.否，不求过高发展，安于现状e.否，学习巩固原专业，等待机会f.否，努力学习本岗位知识，争取新发展g.否，离幵单...