发挥工会职能促进教职工凝聚力摘要。凝聚力是一个团队的生命力，高校教职工凝聚力是促进高校可持续发展的软实力。高校工会作为领导和教职工的桥梁纽带，是高校党建工作的重要环节，对增强教职工具有积极的推动作用。内容首先阐述了工会工作对增强教职工凝聚力的重要性，其次提出了工会工作促进教职工凝聚力的具体措施。关键词：工会职能；教职工凝聚力；措施高校工会是联系领导和教职工的桥梁和纽带，是党建工作的重要组成部分，对促进教职工凝聚力具有十分重要的作用。凝聚力是高校必不可少的灵魂和生命力，是学校对教师的吸引力，教师对学校的向心力，两者相互影响和促进，对构建和谐校园起着推动作用。在高校教职工凝聚力建设中，工会要充分发挥自身“维护、参与、建设、教育”的职能，围绕学校的可持续发展，为高校建设作出积极贡献。一、工会工作对增强教职工凝聚力的重要性高校凝聚力建设是一项系统性的工程，工会作为领导和教职工的桥梁和纽带，对凝聚力建设具有积极的推动作用。首先，高校工会是教职工自愿参加的群众组织，在党委领导下开展各项工作，这对工会工作的顺利进行提供基础保障；其次，工会是教职工自愿参加的，植根于基层教师，能及时了解教师的思想动态和各种诉求，对促进教职工凝聚力建设起着直接作用；再次，工会工作通常以各种活动为载体，采取灵活多样的方式实现对教职工的教育；最后，工会创立的“教工之家”，能使教师产生一种归属感，教代会能使教师产生主人翁意识，因此对高校教师凝聚力建设具有积极推动作用。二、工会工作促进教职工凝聚力的措施（一）加强民主管理增强教职工凝聚力教职工积极参与到高校的建设中去，是对教职工的信任，关系到教职工的凝聚力。一旦教职工的民主权利没有得到有效保障，教师就会产生不满心理和懈怠的情绪，工作缺乏热情，从而影响教职工凝聚力的建设。让教职工积极参与到高校民主第1页共3页管理，能够建立良好的人际关系，尤其是领导和普通教职工之间的关系。领导制定的任何措施，都要依靠教师来完成，两者关系若不和谐，就很难建设和谐校园，教职工凝聚力更是难以增强。因此工会要通过多种方式，如职工代表对话、校务公开、教代会等，在领导和教职工之间架起桥梁，是双方能够建立和谐、亲密的关系。（二）加强校园文化建设增强教职工凝聚力校园文化是教职工的共同价值观，工会要将核心价值观有机融入到校园文化建设的各项活动中去，通过正确的舆论导向，在校园中形成一种爱岗敬业、创先争优的价值取向。同时还要结合校园实际情况，多开展一些教职工参与度高、喜爱的集体活动，培养教职工的集体荣誉感和集体观念。同时工会还要在思想上将教职工作为自家人，将关心教职工的生活作为工作的基本出发点，让教职工充分感受到集体的温暖。（三）提高教职工幸福指数上增强教职工凝聚力随着高校改革的持续进行，教职工面临的压力越来越大，工会要从物质和精神两方面提高教职工的幸福指数，从而激发教师的工作热情。工会可通过开展多种丰富多彩的活动凝聚教职工，如教职工演讲比赛、篮球比赛等，通过认真组织，积极开展这些问题活动，丰富教职工的业务文化生活，对于取得优异成绩的教职工，要及时给于一定的物质奖励。通过这些活动即丰富了教职工的业务文化生活，也陶冶了精神情操，给教职工的生活带来了巨大的乐趣，也使教职工树立爱校如家的思想，即增强了教职工的凝聚力，也调动了教职工的工作热情和积极性。（四）加强校园思想政治工作增强教职工凝聚力增强教职工凝聚力就是要使所有教师以学校为中心，有团队协作精神，而向心力和团队精神需要教职工思想的统一。随着社会的发展，由于的思想政治工作模式已经远远不能满足要求，太教条和刻板，严重脱离了现实。随着高校改革的持续进行，教职工面临着竞聘上岗、收入差距增加等新的问题和矛盾，而这些问题又和教职工自身的利益息息相关。工会在进行思想政治教育时，必须正视现实，真心实意的关心教职工，为教职第2页共3页工排忧解难，通过采取合理、有效的思想政治教育方式，统一教职工思想，增强教职工凝聚力。（五）切实以教职工为出发点增强教职工凝聚力工会是教职工自己的组...
