学习型党组织建设各项制度学习例会制度一、参加人员
二、例会时间
例会每月召开一次,在中心学习组会议结束后召开
三、会议内容:1
汇报本月学习型党组织工作开展情况,存在的问题,并报告下月工作计划,及具体的工作措施
研究需要提出来共同研究、协商的问题及建议、意见等
安排布臵相关工作
集体学习制度一、坚持定期集中学习与个人自学相结合,每月集中学习不得少于2次
二、集中学习由分管领导或主要领导主持,并由其安排学习和讨论内容
三、党员集体学习的方法采用小组讨论与个人自学相结合、党课讲座与辅导材料相结合、专题学习与研讨活动相结合、传统学习方式与网络、电化等现代学习方式相结合的方式进行
四、学习时要认真做好学习笔记,半年一检查,年终一评比
五、学习期间实行个人签到制度
集中学习时间不得无故缺席
特殊情况不能按时参加学习的,须事前经主要领导或分管领导批准
六、无故不参加学习者给予批评教育并纳入党员年度考核
调查研究制度一、每个党党委成员都要牢固树立深入基层、服务于基层、贴近群众、关心群众的思想,坚持群众路线
二、结合所分管工作开展经常性地调查研究,决策前和处理各项问题时都要广泛开展调查研究,以保证决策正确、可行,实施中要跟踪指导
第1页共6页三、转变作风,解决实际问题
每个党委委员每年至少解决2个群众关心的重点问题
四、开展专题研究,每个党委委员每年要搞二项专题调查研究,并形成有价值、有指导意义的调查报告
五、每半年召开一次调查研究工作研讨会,对好的调查报告要及时向上推荐
理论宣讲制度一、邀请县级领导、党校讲师为党委全体党员讲党课、讲政策、讲任务,每年开展宣讲报告不少于2次
二、组织理论骨干队伍,深入党委开展理论宣讲对谈
三、围绕人社工作实际和发展目标,聘请市专家和有关领导,定期举办专题辅导报告
党员个人自学制度一、所有党员要积极利用业余时间进行自学
二、自学的内容包括