优秀个人党性分析材料篇一时光荏苒,参加分行党校培训班的学习已近尾声
在那里听名师授课、学时政精化,充实而又紧张的学习生活不时鞭策着我多思、多想,容不得一丝杂念;前沿且先进的理论导向时刻推动着我多学、多记,来不得半点马虎
沐浴在党校严谨、求是的氛围中,我抓紧这宝贵的时光理解着党的洗礼
一个月的学习,让我深感党校确实是党性锻、个人修养的熔炉
个性是透过实地参观沂南红嫂纪念馆、XX省政府暨八路军115司令部旧址,使自己思想受到了很大触动,灵魂受到了深刻的洗礼
结合党校学习,联系自己的思想和工作实际,对照党章和《廉政准则》,针对个人存在的问题及原因进行了深层次的剖析,到达了自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的目的
现进行如下党性分析
一、存在的问题(一)学习不够系统自觉
日常工作中,学习的自觉性、主动性不强,学习的资料不系统、不全面
八小时之外的时间把握不好,缺乏持之以恒,没有构成真正好处上的我要学
理论联系实际不够,在理论学习上还不够用心,满足于浅尝辄止,与本职业务有关的就多学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,知识结构单一,不善于研究思考问题及学用结合
(二)思想不够进取创新
对本职纪检监察工作只限于宣传、上传下达上级的有关文件精神,满足于不出事;终日埋头于纷繁复杂的事务中,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题
把完成任务作为第一目标,求稳怕乱,创劲不足
由于自己的思想不够解放,就谈不上敢想敢试,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神
(三)联系群众不够主动密切
虽然能和干部职工友好相处、团结共事,但与干部职工交心谈心不广泛、不深入,常常是谈工作的多,深入谈思想的时候少,对干部职工的愿望和意见了解不及时、不充分
在充分发挥干部职工的工作主动性和创造性方面做得不好,工作中有时有急躁情绪,无形中挫伤了第1页共11页一些同志的工作用心性
(四)廉洁不够系统