两学一做常态化制度化情况报告20XX年在区委区政府正确领导下卫生计生局坚持以上率下，贯彻从严要求，强化问题导向，结合卫生计生工作实际，扎实推进两学一做专题教育常态化制度化。现将开展学习教育情况报告如下。一、以上率下，学研结合，把两学一做纳入党员干部经常化教育（一）领导率先垂发挥范示范引领作用，促进两学一做持续深入认真落实党组织书记第一责任人职责，各级党组织书记要做到亲自组织动员、亲自安排部署、亲自督导检查，确保各项工作有效衔接。卫生计生局党委认真执行六个一工作机制，充分利用基层支部三会一课、专题研讨等组织进行集中学习与自学，20XX20XXxxx。在此基础上各总支、支部以学习教育抓长，组织建设抓强、争做四个合格见贤思齐争当xx先锋等为主题积极组织党员采取分专题、带问题、开放式的研讨，既集中研讨交流，又组织观看专题教育片，范文写作班子成员人人发言，都做到思想认识、突出问题、根源症结、整改措施四必讲，20XX20XX20XXx。（二）进一步创新学习方法，发挥四种作用，提升学习效果以道德大讲堂、干部教育培训等有效形式为载体，突出两学一做主题，充分利用各类媒体优势，在qq群、微信、开辟两学一做专栏，利用分别运用xx区党建网、微信公众平台进行宣传，建立微信群，获取学习资料，编写学习感悟、推动党员讨论。让卫生计生系统广大党员听进去、看明白、实在学。（三）坚持学用结合，抓好问题整改落实，持续推进党建七项重点任务卫生计生局党委依托党组织关系集中排查工作，摸清党员队伍基本情况，经排查，卫生计生系统无口袋党员和失联党员，在学习教育中实现党员零掉队。20XX20XXxxx。学习教育开展以来，卫生计生系统领结合实际，范文top100坚持问题导向，努力做到学习与运用相统一、理论与实第1页共2页践相结合。紧密结合两学一做专题教育，通过征求意见建议、召开座谈会等方式，主动把本系统和党员本人摆进去，往深里找，往细里查。对各类问题实行台账式管理，每一名党员建立个人问题清单台账，认真健全并落实问题整改、销号、通报等相关制度，通过整改验收交单子、职工监督查单子，做到个性问题立即改、共性问题专项改，以组织生活会、民主生活会为契机，20XX20XX20XXx，推动党员作风不断好转。（四）坚持推进党员积分制管理，进一步量化考评细则卫生计生局党委高度重视党员积分制管理工作，各党组织结合自身实际，制定了符合自身实际，具有专业特色的党员积分制管理实施方案，并将两学一做学习教育等党建重点工作纳入积分考核范畴。通过细化党员分类、优化考评细则，提升党员积分制管理的操作性，确保党员积分制管理落到实处。另外，为提高党员对积分制管理重要性的认识，利用各种宣传渠道宣传到位，做到开展工作舆论先行。二、结合实际、创新服务、展特色亮点一是开展主题党日活动。各总支、支部制定了符合自身工作内容，20XX20XX20XX20XXx。二是组织七一两优一先表彰活动。20XX20XX20XX20XXxx。三是开展送知识、送服务进社区党员志愿活动20XX20XX20XXxxx等活动思想汇报专题。四是积极开展卫生扶贫工作。20XX20XX20XXxx，尽显为民务实本色。三、下一步工作打算两学一做学习教育只有进行时，没有完成时，在下一步的工作中，我们将按照上级组织的部署和要求，在抓好问题整改落实和打造党建品牌上下功夫，真正把两学一做学习教育持久深化在路上。第2页共2页
