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校本教研制度篇一:校本教研制度建设涞源县第一小学校本教研制度为加强和改进学校教研工作,充分发挥教学研究工作在推进课程改革中的作用,促进学校基础教育改革目标的全面落实,特制定本方案
一、指导思想立足“校本”,改善机制,搭建平台,兴师兴教,铸造品牌
1、树立校本意识,“改进教学实践,解决我们面临的问题”,“从学校的实际出发,充分考虑学校实际,挖掘学校所存在的潜力,让学校教育资源更加充分地利用,让学校的生命活力释放得更彻底
”找准我们的优势、劣势,不沿袭、不照搬,我们学校并非别的学校,我们的老师并非是一般学校的教师,我们的学生也不同于别的学生,许许多多的不同给我们提供了丰富的研究资源,更提供了独特的研究视角
忽视了我校的具体情况,再好的教育政策也只是一纸空文,再好的教育主张都只能是游离于我们学校之外
“校本”应视为一种立场,一种观念,一种视野,一种方法
2、改善机制,树立“以人为本,科研兴校”、“为学生一生负责”的办学理念,建立教学研究导向机制,激励机制和保障机制
整合学科教研组、年级组、备课组等多种力量,建立直接服务于教师的开放的学校教研网络
领导、教师勤于深入课堂,通过听课、说课、评课、个人反思等多种活动,发现问题、总结经验、反思教学、探索规律、减少评价式听课,增强指导性听课,解放教师思想,减轻教师心理压力,形成教育合力,呈现更加人文化、科学化的教研氛围,使全体教师都在研究的状态下投入自己的本职工作
3、采取“请进来,走出去”的办法使教师与外界保持经常性的沟通联系,建立信息、交流平台,把最新的教研信息、教育资源提供给广大教师并及时把教师的阶段性成果推向社会,铸造我校的品牌教师,以此提高教师教育教学研究水平,促1此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除
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