2024年落实党风廉政建设两个责任调研报告VIP免费

落实党风廉政建设两个责任调研报告在十八届中央纪委第三次全会上，习近平总书记强调指出，落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。落实好“两个责任”，关键是一把手带头，切实把抓党风廉政建设的政治责任记在心上、拿在手上、落实在行动上，厘清责任边界，明确责任内容，强化责任考核，严格责任追究。一、**县财政局“两个责任”落实情况（一）加强组织领导，落实主体责任。财政局党组高度重视党风廉政建设责任制的贯彻落实，坚持由局党组统一领导、各股室及直属二级机构各负其责、依靠全体干部职工支持和参与的党风廉政建设及反腐败领导体制和工作机制。一是坚持力度统一。结合我局实际，制定了党风廉政建设和反腐败工作责任分工，成立了以党组书记为组长的党风廉政建设责任制工作领导小组，并明确各自职责。在日常工作中坚持对党风廉政建设和财政业务工作做到同研究、同部署、同检查、同落实。坚持做到年均10次以上召开党风廉政建设专题会议，在每次干部职工大会上都会强调党风廉政建设，形成上下齐抓、共同扛起主体责任氛围。二是做到局主要领导带头。局党组与县纪委签订了党风廉政建设责任书，局主要负责人年初与股室长签订了党风廉政建设责任状，股室长与各自股室成员签订党风廉政建设责任状，坚持做到大会小会上对主体责任反复讲、重锤敲，实现集体领导与个人分工相结合，一级抓一级，层层抓落实的责任模式。日常工作中局主要负责人对党风廉政建设基本做到了重点工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，“既挂了帅、又出了征”。三是建立健全党组议事制度，认真落实“三重一大”集体决策，坚持重大事项民主决策和集体决议，对涉及我局发展、人事调整和大额财务支出等事项，班子成员及时交换意见，集体讨论决定，通过民主集中制在班子中营造了既有统一意见又有个人观点的工作局面，形成一心一意搞建设，聚精会神谋发展的浓厚风气，班子成员事事处处以身作则，做好表率，班子成员严格按照“一岗双责”要求，坚持把抓具体工作与抓党风廉政建设相结合，第1页共7页对所分管领域内的党风廉政建设工作做到了真抓真管、严抓严管。（二）加强学习教育，促进廉洁从政。局纪检组紧紧抓住思想道德教育这个基础，认真做好党员干部廉洁从政各项规定的贯彻执行。一是强化党风廉政建设学习。多次组织学习了中央、省、市、县委相关领导关于党风廉政建设“两个责任”的重要论述，加深了对落实“两个责任”的认识，使落实“两个责任”成为全体领导干部的自觉。以开展“党风廉政建设年”活动为契机，开展“支部书记讲党课”活动，由局党组书记利用党课亲自授课，在全局范围内营造争当牢记宗旨的带头人、加强修养的带头人、模范表率的带头人、干事创业的带头人、勤政廉洁的带头人的工作氛围。二是广泛开展廉政书刊征订。积极组织局机关各办公室征订《中国监察》、《中国纪检监察报》、《党风廉政建设》等反腐倡廉学习用书用报20余份，打造党风廉政建设教育平台。三是坚持做到了警钟长鸣。充分利用各种机会做到经常性开展警示教育，如邀请县委常委、纪委书记上党风廉政建设讲座。建立党风廉政建设责任制，要求每个干部的在自己的岗位上，都要做到“一岗双责”。领导干部在完成工作分工的同时，还要带好队伍，抓好党风廉政建设。不仅要让干部不出毛病，还要让干部不断成长进步，同时，还要使分管的工作做得更好。做到为每个股室配置纪检监督员，全局共安排19名党员干部作为股室纪检监督员，负责股室内部日常监督工作，真正把纪检监察监督责任落实到实处。（三）完善监督机制，增强责任意识。局主要领导带头贯彻落实中央“八项规定”、省市“九项规定”、反对“四风”，加强对领导班子成员和干部职工的教育、监督、管理，扎实开展作风建设。我局针对落实“两个责任”出台了《关于对违反工作纪律相关人员的问责办法》和《关于进一步加强作风建设的通知》等具体办法，由局纪检组牵头，党组成员带队，安排专人，配备摄像机，每周开展不少于2次的考勤抽查和作风督察，违纪人员按照相关规定处理到位，一般工作人员追究股室负责人责任，由局主要领导对责...