第1页共7页乡镇村居“两委”换届选举工作总结XX镇村居“两委”换届选举工作总结全区村居“两委”换届选举工作会议召开后，按照区委、区政府的统一部署和要求，我镇精心组织，广泛宣传，严格程序，稳步推进，顺利完成了村居“两委”换届选举工作。现将有关情况总结如下：一、加强领导，完善责任，认真组织准备组织到位，人员到位。成立以镇党委书记任组长的村居“两委”换届选举工作领导小组和办公室，并建立健全工作络，对办公室内部进行分工，成立稳控、选举指导、综合材料等工作小组，为换届选举工作的顺利、有序开展，提供了强有力的组织和人员保障。根据村居“两委”换届选举有关法律、法规和省、市、区《关于做好村“两委”换届选举工作的意见》等规定，结合我镇实际，制定实施意见，并于10月1日组织召开全镇村居“两委”换届选举工作动员大会。根据镇内各村分布特点，为便于工作，成立4个工作片，整体运作，把镇机关干部配备到各片各村，指导所包村居“两委”换届选举工作。第2页共7页责任明确，职责清晰。对全镇村居“两委”换届选举工作实行挂包指导责任制，要求包片包村干部做到四保：即保发展、保稳定、保服务、保事务，全程指导、负责村两委换届选举工作。同时，对领导小组办公室各职能小组职能进行细化、量化，明确工作职责，层层落实责任。强化措施，做好基础工作。一是于9月26日召开村居治安稳定集中整治工作会议，区稳定工作组、镇包片包村干部参加，会后工作组成员和各包片包村干部立即进村入户，排查治安稳定问题，有针对性地解决处理矛盾隐患。二是于9月28日召开了副局级干部和包片包村干部工作会议，进一步对村居“两委”换届选举准备工作进行了安排和部署。三是广泛宣传，分片召开村支部会、党员会、村民代表会等会议，认真宣传发动，并以会代训，对换届选举相关知识进行了培训，收到了较好的效果。同时，张贴、发放公开信8000份、四部门通告450张、标语300余条，广泛宣传换届选举的新精神、新要求。四是按照“分层负责、分类约谈”的原则，集中开展了谈心谈话活动，对“双高双强”型人才推选、“一人兼”、交叉任职等进行预测，全面、动态掌握村情民意。镇党委书记、镇长与矛盾突出、群众反映强烈的村书记、“两委”第3页共7页成员、重点对象谈话，各片片长与村“两委”成员谈话，包村干部与党员和村民小组长谈话，共与全部村书记主任、57名村“两委”成员、112名村民小组长、550名党员进行了谈心谈话，村书记主任、村“两委”成员、小组长谈话率达到100%；党员谈心谈话率达到%。五是认真开展票推工作，按照党员一人一票，群众一户一票，合理调配机关干部，组织专门人员，采取分片、逐村入户推选的方式，发动党员群众推荐村干部人选。同时，根据“票推”结果，对党员群众推荐票数不集中、实现书记、主任“一人兼”和“两委”成员交叉任职有一定难度的村，及时采取措施，有针对性地做好党员群众工作。二、精心组织、严格程序、提高换届质量成立专门队伍，精心组织操作。镇上抽调精干人员成立综合材料、选举指导、后勤保障等工作小组，把区里的具体精神明晰化，并成立专门队伍，由熟悉村居换届法律法规、相关程序，经验丰富的镇武装部长张鑫具体负责选举工作，统一指导，严格程序，便于操作，防止出现纰漏。认真分析，把握问题。通过与上一届村书记主任、村“两委”成员、党员、群众、往届老干部进行全面谈话，以片为单位逐村进行票推作，不定期召开片长第4页共7页会议，多渠道掌握村情民意。在此基础上，充分运用谈话和票推结果，逐村分析情况，正视矛盾，制定预案，掌握换届主动权。实行日报制度，完善操作机制。按照区换届选举日程安排，倒排时间，细化、制定每天工作重点，天天安排，步步推进。包片包村干部每天工作情况以报表的形式上报镇领导小组办公室汇总，日报表内容包括本日工作进展情况、存在的主要问题及次日工作安排等，第一时间发现问题，制订详细预案，把问题消除在萌芽状态。把握重点，严格程序。严格按照村居“两委”换届选举的有关法律、法规规定和程序要求，认真落实区换届办的各项换届工作部署，对村选举委员会推选、选民登记张榜、委托证...
