运输公司经理岗位职责VIP免费

岗位职责运输公司经理岗位职责一、全面负责公司日常事务和管理工作，对公司总经理负责；。二、按照公司运输管理的要求协调相关部门的工作。三、负责公司行政管理和业务管理工作，负责组织公司人员业务学习和安全教育工作。四、负责组织公司人员会议，传达公司总部的有关文件及规定，并组织实施。五、负责公司人员调配、考勤、考核和请销假工作。六、负责公司行政工作计划的制度和工作总结。七、负责审核公司经费的支出和差费报销工作。八、负责组织车辆及驾驶员的审验工作。九、负责安排挂靠车辆的购置税、车辆保险、落户等工作。十、负责组织、监督车辆安全检查。十一、负责组织、监督公司的资料、档案管理工作。十二、负责落实贷款车辆的缴费工作，提前告知车主的打款时间，采用电话与短信相结合的方式告知车主。十三、负责挂靠车辆的GPS监管管理工作，对运行不良的车辆进行分析，并书面报告。十四、负责挂靠车辆的结算、完整交车工作。十五、与销售公司、修理公司配合搞好相关工作。十六、协助公司总部完成有关工作。运输公司副经理岗位职责1、在公司领导下，负责完成上下级交给的各项任务，遵守国家政策法规和学校、公司的各项规章制度；2、在公司领导下，高度重视和维护公司的稳定及广大员工的利益；3、在公司领导下，确保中心稳健经营，持续发展；4、在公司领导下，全面负责中心的各项工作，合理安排调度各种用车，确保出车准时，优质服务；5、认真贯彻安全第一的原则，增强安全意识，树立安全行车的思想，严格遵守各项交通规则；6、制定中心发展目标，科学规范管理，不断完善各种规章制度，并抓好落实；7、负责公司建设对职工进行政治、文化、专业技术的培训，及业务骨干的培养，提高职工队伍综合提高素质；8、督促职工认真履行执行岗位职责，全面负责完成公司的科研及其他运输任务；9、负责公司人事管理工作，安排车辆的调入调出及对驾驶员工作的考核、奖励与处罚；10、抓好财务管理，负责中心财务的收支及管理，制定奖酬金分配制定的标准，定期审查财务报表和经费使用情况；11、负责各类车辆的管理和高效使用，加强单车成本核算，重点立足于为公司服务，努力开拓对外服务市场，确资产的安全保值；12、对公司车辆的技术情况，做到心中有数，建立车辆档案管理制度，督促驾驶员搞好车辆的日常维修、保养等各项工作，做好设备车辆购置更新工作，使车辆的完好率保持在90%以上；13、定期组织对车辆进行检查，对事故隐患和违章及时处理，确保行车安全；14、关心职工生活，尽力解决职工的实际困难；15、维护用车单位或客户的正当权益，不乱收费，不为难用户；16、制度政治、业务学习制度，定期组织政治、业务学习，综合形势对职工定期不定期的政治思想教育，增强同职工的交流；17、完成领导交办的其他工作任务；财务统计员岗位职责1、在部门经理的领导下从事生产的综合统计工作；2、负责每天收集汇总公司各项生产指标，做到及时、完整、准确地进行整理汇总，建立形成相应统计报表，并于次日报送相关领导，为公司领导提供可靠的生产信息；3、对统计员所报数据根据生产经理提供的参考数值进行综合分析，如发现错误必须与当日找相关责任人核实，并做出修改；4、对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任；5、建立人、财、物、产、供、销等方面资料为重点的统计原始记录，建立完善统计台账，做到统计台账与原始记录一致，上报的各种统计报表要做好备份，上交的报表要签名；6、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核；负责对生产成本进行监督和管理；督导成本控制及参与参与存货的清查盘点工作，审查材料（配件）的采购；7、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档；8、负责核算企业工资，将审核无误的工资原始资料经主管领导签章后，编制员工工资汇总表，经领导审阅后送交出纳员，以保证工资的及时发放；9、负责（耐火材料厂）生产报表的统计工作，每月按规定时间及时送交公司领导；10、负责各种发票及其他原始票据的妥善保管；11、负责运费结算，运费发票需经客户签字确认，未经客户签字不得给予结算，每日结...