下载后可任意编辑司法局特区干部建设半年总结与司法局特别人群管理工作总结汇编司法局特区干部建设半年总结根据区委关于开展“特区干部好作风”建设活动的总体部署，我局“特区干部好作风”建设活动自 4 月 28 日起正式启动。我局领导高度重视此项工作，迅速成立组织领导机构，围绕 20*年全区司法行政中心工作，结合正在开展的社会主义法治理念教育和民主评议政风行风“回头查”工作，制定了主题突出、分工明确的实施方案，并加强对活动的日常检查和宣传报道。活动开展两个月来成效显著，现将 5-6月活动开展情况小结如下：一、反复动员学习，夯实思想基础我局在活动中坚持把统一思想、提高认识贯穿始终，把思想发动和提高认识摆在各项工作的首位，促使全体干部职工进一步明确开展作风建设的重要性和紧迫性。4 月底，我局即在我区各司法所、机关科室、区公证处和区法援处等单位统一印发实施方案，由各单位仔细组织学习；5 月 16 日，我局专门召开支部全体党员大会，传达了余伟良书记的讲话精神，并对当前形势下，围绕大运会的各项中心任务，围绕“特区干部好作风”活动的开展，做了统一部署和深化动员。何旅华局长结合我区司法行政工作实际作了“继承优良传统，抓住进展机遇，进一步推动司法行政工作的改革进展”的主题发言，号召大家切实增强紧迫感、危机感和责任感，狠抓作风建设、制度建设、工作绩效和执行能力，从根本上推动我区司法行政工作的改革进展。经过反复的学习动员，全体司法行政工作人员加强作风建设的主动性和自觉性得到了进一步增强。二、强化制度保障，落实检查督促第 1 页 共 6 页下载后可任意编辑为构建作风建设的长效机制，我局根据《*市*区司法局制度汇编》对下属单位的学习培训制度、财务制度、岗位责任制度以及办公资源使用制度等进行了全面的清理和完善，进一步法律规范司法行政各项规章制度及工作流程，坚持用制度管人，按制度办事。同时，为切实巩固我区司法行政工作基础，我局讨论确定了区司法局“特区干部好作风”建设活动挂点制度，根据局领导的内部分工和局各科（处）室的业务，分别与基层司法所形成挂钩联系，对基层所开展“特区干部好作风”建设活动情况进行指导和检查，要求挂点领导和挂点部门每月至少到挂点单位指导工作 1 次，全年要为基层提出 1 条新思路，总结 1 个工作亮点，写出 1 篇调研报告，挂点联系工作还将作为个人和部门年终绩效考核工作的重要内容，从而在制度上确保了全局上...
