厉以宁教授谈中国企业家四条件VIP免费

1 / 3厉以宁教授谈中国企业家四条件什么人才是企业家什么叫企业家？国内对这个问题有些不同的认识。一般认为， 企业家就是厂长， 厂长经理就是企业家。其实，企业家是经济学上的概念，企业家代表一种素质，而不是一种职务。什么素质呢？一般地讲， 有三个条件： 第一个条件是有眼光； 第二个条件是有胆量； 第三个条件是有组织能力。只要具备这三个条件，就可以称其为企业家。第一是眼光。什么叫眼光？就是说能够发现别人所不能发现的赚钱机会。很多赚钱的机会， 为什么你不能够发现，他能够发现呢？因为他有企业家的眼光。哪一个投资领域是好的？哪一个产品是好的？谁能够首先发现了，能开拓市场，谁就具备企业家眼光。第二是胆量。因为任何新投资， 没有做过的事情都是要冒一定的风险。你要冒一定的风险， 你敢不敢拍板，你光叫机会好，机会好啊！你不敢投资，你这个钱就拿不到。第三是组织能力。组织能力就是能够把各种生产要素有机地组合在一起，这样就能产生高效率。 有人就不善于组合，有人虽然能够组合， 但效率很低。 企业家是能够组合各种生产要素的，并使之产生高效率。企业家成长的三个阶段经济学界认为，中国现代企业家的形成大体经过三个阶段：第一阶段是 1979年以后，出现了第一个浪潮。这是在体制以外形成的。这些人多半是下乡插队和从生产建设兵团回来、没有找到工作的青年； 农村中出来的一批2 / 3能人；还有少数从劳改、劳教所里出来的人。在当时条件下， 他们都是体制以外的。 但是，他们有眼光， 有胆量，还有一定的组织能力。所以在第一个浪潮中他们起来了。当然，他们的职业一般， 在文化素质方面或许还差一点。所以，这 10年、20年来就像大浪淘沙一样，有起有伏、有成有败，这是第一个浪潮。第二个浪潮在 1985年后。1984年10月，中共中央开了十二届三中全会，改革的重点从农村转移到城市。 在这个过程中， 就开始从体制内转到体制外了。包括两部分人： 一部分人属于那些机关干部。 机关干部停薪留职， 下海经商。 还有一部分科技人员下海， 民办科技企业就起来了。这都是从原来的体制内转人体制外的。然后是第三次浪潮。 第三次浪潮是在 1992年邓小平同志南巡讲话以后， 在国有企业改革中兴起的一批企业。 这个时候就叫体制运行。 国有企业人才济济， 一般人员文化素质比较高， 但为什么在前一个阶段里他们竞争不过体制外的？原因何在？国企老总很像林冲打个比方，《水浒传》讲林冲...