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局长三治三提自我剖析材料与居委会清明节策划书汇编VIP免费

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下载后可任意编辑局长三治三提自我剖析材料与居委会清明节策划书汇编局长三治三提自我剖析材料成在干部作风,败也在干部作风。“治庸、治懒、治散,提质、提速、提效”专项治理活动的开展,是应时之举,顺势而为,意义重大。开展“三治三提”推动作风建设专项活动,是人心所向,是大势所趋,是必定选择。根据安排,今日召开民主生活会,开展批判与自我批判,结合自己的实际情况,对学习、工作、纪律、作风、廉政等方面进行自我剖析,找出自身存在的问题,剖析思想根源,明确整改的目标和确定今后努力的方向。一、存在的问题一是工作上满足于“平”。工作思路不宽,创新意识不强。习惯于过平平淡淡,平平常常,平平静静,平平安安的日子,以为不出事就是好。工作平淡无奇,成绩不突出,效果不明显。二是办事上存在着“拖”。认为工作只要过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱。奉行多一事不如少一事的信条。工作按部就班,循规蹈矩,办事能拖则拖,本该今日干完的事,也随便向后拖,工作效能观念不强。三是作风上存在着“漂”。有时存在责任心不强,作风漂移,标准不高,说得多,做得少;安排别人的多,自己实际操作的少;蹲办公室多,下基层少;拍板多,落实少。缺少艰苦奋斗意识,缺少求真务实精神,不能脚踏实地扑下身子干工作。四是纪律上存在着“松”。有时对自己要求不严,将自己混同于一般群众,单位的规章制度基本上能遵照执行,但也做过一些与制度不相符的事宜,诸如有时公车私用,间或参加工作吃请等,总认为这第 1 页 共 8 页下载后可任意编辑些都是小节,不值得大惊小怪,不至于犯大错误,从而放松警惕,未能很好的发挥一个领导干部模范带头作用。五是在廉政上存在着“满”。与一些反面典型相比,存在满足感,总认为自己做的已经很廉洁了,别人都不如我,自感比别人强,有寻找心理平衡的思想,沾沾自喜,自我满足。从而就自觉不自觉地对各种不正之风麻木不仁,由看不惯到习以为常、司空见惯。甚至自己也或多或少地沾染一些不良风气,公仆意识和奉献精神日益淡化。六是在学习上存在着“少”。学习内容少、时间少、机会少。内容少主要表现为自觉性不够,被动学习多,主动学习少;时间少,表现为参加集中学习多,自学少;机会少,表现为不能积极参加单位或者上级组织的培训、参观、考察,在学习上能躲就躲,能拖就拖。二、存在问题的主要原因以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在...

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