地税局“解放思想转变作风”大讨论学习心得体会 工作实践中学习，用正确的理论思想指导实践，转变作风树形象，解放思想求发展。下面是我在这次大讨论活动中的几点学习体会。ltr> 一、转变作风——干部形象焕然一新 ltrgtamamam 我们**县地税局是一个新成立的单位，过去由于部分基层领导干部学习不够，思想守旧，作风不实，导致干群关系紧张，为了密切干群关系，树立干部的良好形象，今年以来，我们认真学习贯彻“三个代表”重要思想全面落实“八个坚持，八个反对”，切实解决干部在“五风”上存在的突出问题，努力塑造干部新形象。狠抓学习教育工作，不断提高思想政治觉悟。一是解放思想更新观念，塑造“创新型”干部.大力弘扬解放思想、实事求是的思想作风，进一步创新思想，更新观念，使干部在思想上实现了“四破四立”的转变：即破除了“固步自封”的思想，树立了“服务”的观念；破除了“不求进取”的思想，树立了“创大业，争上游”的意识；破除了“安逸现状”的思想，树立了“敢为人先，创新开拓”的观念；破除了“自我”的思想，树立了“大局”的意识。通过“四破四立”，干部职工消除了满足感，增强了危机感；克服了因循守旧，不思进取的惰性，树立了勇于创新，敢为人先的雄心；改变了按部旧班的习惯，树立了超常规发展的观念。二是加强学习，注重调研，塑造“学习型”干部。健全了学习制度，坚持中心小组学习制度和例会制度，规定班子成员每月 20 日为集中学习日，一般干部每星期五上午为学习时间，每次重点学习研究 一、二个问题，并指定中心发言人，要求学前有调查研究，学习时有笔记，学后有体会。在学习理论的同时，还要求每个干部向群众学、向实践学，规定每一位干部职工务必在今年熟练掌握计算机应用知识。严格的学习制度和要求，有力地激发了广大干部学习的积极性、主动性和自觉性，目前，全局上下学习蔚然成风，通过学习，大大提高了干部的理论素质、工作第 1 页 共 5 页能力和政策、业务水平。三是坚持群众路线，改进工作作风，塑造“实干型”干部。为真正做到相互理解，相互信任，相互支持，职工要什么，想什么，需要干部为他们做什么，能解决的要及时解决，暂时不能解决的要做好解释工作。在深入基层、深入纳税人的同时，通过健全制度，建立激励机制，干部工作积极性更高，责任性更大，在全局形成了“严、细、实、快”的工作作风。四是严格纪律，强化监督，塑造“廉洁型”干部。在县局班子内部首先健全民主生活会...
