急诊科各级人员职责（一）急诊科主任职责1、在院长、院党委和主管部门领导下，负责本科的医疗、护理、教学、科研及行政管理工作。2、负责组织制定本科业务技术建设规划，年度工作计划和医疗护理质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结。3、负责组织并参与急诊病员的诊治，危重伤员的抢救。4、组织大批创伤（意外灾害：如大批烧伤、交通事故、地震、水灾等）、中毒等重大急诊的救治，并及时报告院领导和主管部门。5、经常检查急救药品、器材的使用、管理情况，随时处于应急状6、负责组织本科业务训练、人才培养和技术考核。安进修、实习人员的培训，并担任教学。7、引进国内外先进技术，开展新业务、新技术和科研工作，总结经验，撰写学术论文。8、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常进行安全教育，严防事故差错。9、负责本科医德医风建设，掌握所属人员思想、业务能力和工作表现，提出考核晋升、奖惩和培养使用意见，并负责安排本科人员休假、10、负责监督和审查本科的财务管理，进行合理的支配及使用（二）急诊科主任医师职责1、在科主任领导下，负责指导并参与急诊抢救，教学和科研2、组织并参与急危重症伤病员的诊断、治疗、抢救、监护和留观伤病员的检诊、巡诊，解决本科复杂、疑难技术问题。3、帮助下级医师提高专业理论和技术操作水平，提高解决复杂、疑难技术问题的能力。担任临床教学、指导进修、实习医师的培训。4、掌握国内外本专业技术进展情况，组织并指导开展新业务、新技术、科研和中西医结合工作，总结经验，撰写学术论文8、副主任医师在主任和主任医师指导下履行主任医师职费的相应部（三）急诊科主治医师职责1、在科主任领导和正（副）主任医师指导下，分担本科一定范围内的医、教、研工作。2、负责危重病员的接诊抢救、监护和留观伤病员的查房，执行首诊医师负责制，解决较复杂、疑难技术问题。发现传染病时，按规定报告，并采取相应措施。3、指导和培养下级医师解决较复杂、疑难技术问题，并负责其技术考核。担任进修、实习医师的培训。4、运用国内外先进诊疗、抢救技术，开展新业务、新技术和科研工作，总结经验，撰写学术论文。5、参加急诊科值班，急诊会诊和出诊。6、主持病例讨论，检査修改下级医师书写的医疗文件，决定病员转院、转科、出院，审签出（转）院病历。（四）急诊科住院医师职责1、在科主任领导和上级医师的指导下进行工作。2、参加接诊、检诊、急救处置和出诊工作，执行首诊医师负责制...
