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中石化《职工违规违纪行为处分规定》(2014.5.8)VIP免费

中石化《职工违规违纪行为处分规定》(2014.5.8)_第1页
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1 附件2 基 本 制 度 制 度名 称 中国石油化工股份有限公司职工 违纪违规行为处分规定 制 度编 号 制 度文 号 制 度版 本 主 办部 门 监 察 部 所 属 业 务 类 别 纪 检 监 察 管 理 会 签部 门 企 业 改 革 管 理 部 人 事 部 法 律 部 下位制 度 制 定者 各 分 ( 子 ) 公 司 审核部 门 法 律 部 企 业 改 革 管 理 部 解释权归属 监 察 部 签 发日期 废止说明 生效日期 制 定目的 为 严 肃 纪 律 , 加 强 管 理 , 规 范 职 工 行 为 , 维 护 生 产 经 营管 理 秩 序 , 保 障 企 业 科 学 发 展 。 制 定依据 《 中 华 人 民 共 和 国 劳 动 法 》、《 中 华 人 民 共 和 国 劳 动 合同法 》、《 国 有企 业 领导人 员廉洁从业 若干规 定》 等法 律 法规 。 适用范围 全系统 约束对象 与股份公 司 及其控股公 司 和 所属分 ( 子 ) 公 司 签订劳 动合同的人 员, 包括委派到国 ( 境) 外单位或者其他单位工 作的人 员。 涉及的相关制 度 业 务类 别 所 属层级 2 第一章 总 则 第一条 为 严 肃 纪 律 , 加 强 管 理 , 规 范 职 工 行 为 , 维 护 生产 经 营 管 理 秩 序 , 保 障 企 业 科 学 发 展 , 根 据 《 中 华 人 民 共 和 国劳 动 法 》、《 中 华 人 民 共 和 国 劳 动 合同法 》、《 国 有企 业 领导人 员廉洁从业 若干规 定》 等法 律 法 规 , 结合中 国 石油化工 股份有限公司(以下简称股份公司)实际, 制定本规 定。 第二条 本规 定适用于股份公司及其控股公司和 所属分(子)公司。 本规 定所称职 工 , 是指与股份公司及其控股公司和 所属分(子)公司签订劳 动 合同的人 员, 包括委派到国 (境)外单位或者其他单位工 作的人 员。 第三条 职 工 违反法 律 、法 规 和 企 业 规 章制度, 应当承担政纪 责任的, 依照本规 定给予处理 。 法 律 、法 规 以及上级机关对 职 工 处分有规 定的, 从其规 定。股份公司及其控股公司和 所属分(子)公司有关职 工 处分的制度与本规 定不 一 致 的, 按 本规 定执 行 。 第四条 给予职 工 处分, 应当坚 持 公正...

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