下载后可任意编辑东莞市吉川机械设备有限公司安全生产奖惩制度编 号 ： BZH-ZD-018-A1 目的为了保证安全生产奖惩分明，实行绩效考核，特制定本制度。2 适用范围适用于本公司全体员工。3 考核办法3.1 安全基础管理（1） 各级组织和人员职责明确，单位内各项制度、规程齐全，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。（2） 安全台账、记录等基础资料齐全、按要求记录，每项不符合，扣部门或相关人员2 分。（3） 各种计划、总结、报表上报及时，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。3.2 安全培训教育管理（1） 按要求进行一、二、三级安全教育、日常安全教育、管理人员和员工安全培训考核，按要求进行转岗、复工、新工艺、新技术、新设备投产前安全培训。（2） 领导及管理人员按要求参加班组安全活动，部门与班组安全活动符合要求。 以上每项不符合，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。3.3 安全检查和隐患治理（1） 按规定的频次和项目要求进行安全检查，发现问题和隐患及时整改，并按要求上报，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。（2）对上级下达的隐患整改项目，落实“五定”责任制，按计划完成治理，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。（3）对临时不具备整改条件的隐患，制定可靠的监控措施和应急方案，每处不符合，扣部门或相关人员 4 分。3.4 现场(作业)安全管理（1）严格执行危险作业许可制度，作业前进行风险分析，制定落实控制措施，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。（2）作业现场配备警示标识、安全防护用品（具）及消防设施与器材，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。（3）严格执行操作规程，不违章作业，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。（4）严格进行检修作业前的安全条件确认及作业完成后的安全验收，并做到“工完、料下载后可任意编辑尽、场地清”，每项不符合，扣部门或相关人员 2 分。（5）车辆（包括外来车辆）与人员遵守厂内交通安全管理制度，车辆违犯规定，每次扣罚综合部 2 分，造成严重后果的，按要求赔偿。（6）上岗证发放不到位，每人次扣罚综合部 2 分。（7）不按规定穿戴劳动防护用品，如工作服、防护手套、口罩等，每项每次扣罚 2 分。（8）不遵守各项临时安全规定扣罚责任人 2 分。3.5 安全设施管理（1）按要求设置安全设施，并保证安全设施的正常运转，部门各项安全设施责任人明确。（2）按要求对安全设施进行检维修，因维修其它设施而移动、拆除的安全设施...
