HF-XZ-001-2024员工行为管理制度VIP专享VIP免费

下载后可任意编辑周口市邦鹏物业服务有限公司主题：员工行为管理制度日期：2024 年 11 月 06 日发件部门：公司全体部门收件人：公司全体人员抄送：各部门主管、总经理、董事长文件编号： HF-XZ-001-2024紧急 ■请批阅 请批注 请答复 请传阅一、 目的为了法律规范员工日常行为，培育和提高员工良好的职业素养，制造良好的企业文化氛围，特制定本制度。二、 适用范围适用周口市邦鹏物业服务有限公司全体员工。三、 责任3.1 行政部及相关部门负责拟定、修订和组织实施本制度；3.2 人事及总经理办公室负责审核本制度；3.3 董事长负责审批本制度；3.4 公司全体人员负责按本制度执行。四、内容4.1 基本职业法律规范4.1.1 忠于企业，维护利益；舍弃小我，顾全大局；4.1.2 遵纪守法，按章办事；令行禁止，严于律已；4.1.3 爱岗敬业，承担责任；高效务实，锐意进取；4.1.4 严肃活泼，井然有序；设施洁净，安全第一；4.1.5 团结协作，互助友爱；理解信任，尊重谦逊；4.1.6 举止大方，待人友善；优质服务，真诚自信；4.1.7 仪容洁净，精神饱满；诚实守信，品行端正；4.1.8 爱护公物，保护环境；文明礼让，乐于助人。4.2 岗位法律规范4.2.1 严格遵守公司作息制度，因故迟到、早退和请假时，必须事先得到直属主管同意，并及时办理相关手续；4.2.2 长时间因公离开岗位时，需得到直属主管同意，并报人力资源、学习与进展部备案；下载后可任意编辑4.2.3 及时查阅、回复工作邮件及各类公文等；4.2.4 不得使用公司座机拨打私人电话，在工作时间内，不得从事与本职工作无关的私人事务；4.2.5 办公室内需保持宁静，不得大声喧哗；4.2.6 在工作时间内，不得在办公区域内吃早餐及零食；4.2.7 公司内与同事相遇应点头致意，以姓名或职务称呼；4.3 形象法律规范4.3.1 工作期间精神饱满，注意力集中，无疲劳状、忧郁状和不满状；4.3.2 着装洁净大方、洁净得体，所有配发工作服的员工上班时间内必须穿着工作服；4.3.3 男员工在办公区域不得穿无袖、无领衣服及短裤，女员工不得穿过于透视、暴露(含无袖、短裤)的服装，裙子长度应过膝，丝袜颜色应为肉色或黑色；4.3.4 所有员工在上班时间内均不得穿拖鞋(含拖鞋式凉鞋)；4.3.5 在工作时间内必须佩戴工牌，正面对外，不得有遮盖，保持卡面清洁；4.3.6 头发应定期修剪、梳理整齐、保持洁净，禁止染鲜艳色或梳理怪异发型，不得佩戴夸张饰品；男员工不准留长发、剃光头、蓄胡须；4...