劳动社会学 第一章：绪论 名词解释：1.劳动社会学：是以研究劳动这一社会现象与所构成的劳动问题为对象的社会学的分支科学。这一名称最早出现于法国，1959年乔.弗里德曼和彼.纳维利首次使用这词。 2.劳动的基本含义，是指人类围绕各种生活资料和生产资料进行的生产活动和提供非物质形态的服务活动（选择或名词解释） 3.劳动者是劳动社会学研究的主体。劳动者，就是在一定的社会分工体系下，具有一定的劳动能力，处于一定的劳动岗位，遵循一定的劳动规范，有目的、相对持续地从事或向他人提供有价值物品与服务活动的社会人。 4.问卷调查法：是调查者运用统一设计的问卷向被调查者了解情况或征询意见的方法。其结构主要包括前言、主体和结语三部分。 5.个案调查法：是指从眼界对象中抽取少数个人或小型团体作为样本个体进行详尽调查的一种方法。 简答：1.科层制（韦伯）的基本要素： ①一整套始终如一的、需要严格执行的命令及服从关系，一种有组织的不平等制度； ②这些从属关系受严格的内部等级的支配，依从于复杂的任务或职务分工，按规则行事是人们的义务； ③非人格性，各种权利关系都是刻板、非个性化的、合理性的体系； ④人们凭借技术优势居于支配地位。 2.研究方法论的基本观点：实际观点、实证观点、整体观点、发展的观点。 3.基本研究类型 (1)描述性研究与解释性研究；(2)横剖研究与纵贯研究；(3)普查、抽样调查和个案调查。 4.具体研究方法 1、 社会调查法：文献调查法、访问调查法、问卷调查法、实验调查法。 5.研究内容包括：（1）劳动社会学基本理论（2）劳动者（3）劳动的社会关系（4）劳动的社会结构（5）劳动组织及劳动组织方式（6）劳动与社会变迁 第二章 劳动 名词解释：1、劳动：劳动是指人类创造自身生存和发展所必需的物质财富和精神财富的、有目的的生产活动和提供非物质形态的服务活动。它包括以下三个层次的要求（1）在法律允许的范围内的劳动（2）经过交换（不论是与资本交换，还是与收入交换）的劳动（3）满足他人和社会需要的劳动。 2 劳动社会化：是一个与生产力发展相联系的概念，主要是指孤立、狭小的劳动转变为紧密的、大规模的分工和协作联系起来的共同劳动的过程。 3 职业：劳动者从事的相对稳定的、有经济收入的、专门的工作。 4 劳动保护：是指国家和社会（包括企业）为保护劳动者在生理、经济和社会各方面的权益而采取的各项保障和维护措施的统称。 5.群体结构：指群体内部各构成...
