新兴润滑油有限公司业务员聘用合同VIP免费

下载后可任意编辑新兴石油有限公司业务员聘用合同一、合同订立目的（一）、明确业务员与公司双方之间的权利和义务（二）、利于以后工作中,出现经济责任时的处理二、合同订立双方：合同订立双方分别是：接受聘用的业务员，以下简称“业务员”。新兴石油有限公司，以下简称“公司”。三、合同期限 （一）、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止，合同期满聘用关系自然终止。 （二）、合同签订之日起，以前业务员与公司签订的聘用合同作废。 （三）、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 （四）、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。业务员返还公司提供的手机、SIM 卡、及产品和客户等资料。三、合同具体条款： （一）、工作时间1.每周一上午到公司开工作总结会议，其他时间自行安排。（如有特别情况无法参加工作总结会议，必须至少提前一天通知公司。若周一为国家法定节假日，此次工作总结会时间另行通知)。 （二）、公司对业务员的基本生活保障。 1.对签订次合同的业务员，公司免费提供中午伙食。 2.公司对业务员，因公出差而发生的伙食、车费等，凡有合规发票并同时符合报销条件（见附件 1:《费用报销方案》）给予报销。 3.公司将为业务员配备汽车一辆，具体使用方案见附件 2.《车辆使用细则》。 （三）、公司对业务员底薪给付办法1.公司对业务员底薪的给付办法根据附件 3：《业务员底薪给付方法》计算给付。 （四）、公司对业务员提成的计算办法 1. 公司为了激励业务员做出更优秀的业绩，对业务员实行基于销售总额与销售毛利的提成方式。2.具体提成方式根据附件 4:《业务员提成计算方法对比表》计算给予。1下载后可任意编辑 （五）、业务员在销售过程中贷款拖延根据附件 5:《业务员货款拖延应收取保证金的计算办法》。 （六）、业务员工资支付时间 甲方工资支付周期为 每月十五日至次月十五日（工资支付周期不得超过一个月），定每月 日为发薪日，如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。 （七）、详细工资计算方式根据附 6《具体业务员工资计算方法》 (八）、业务员在连续两个月销售金额为零的情况下，公司将有权按本合同第（十）条的规定处理。 （九）、业务员对外活动相关规定1.业务员在合同期内不得从事与公司经营上同或有利益冲突的行业。2.业务员对外活动，不得违反公司的相关规定。3.业务员不得对外作出有损公...