下载后可任意编辑表 13 2024 年人才强教计划项目绩效考评指标体系（结果考评）一级指标二级指标三级指标四级指标评分依据业务考评(100分)规划和立项情况（15 分）事业进展规划情况（5 分）事业进展规划的制定与落实情况（2 分）1．本部门或单位事业进展规划文件2．本部门或单位年度工作计划3．项目单位年度总结报告4．项目申报文本（项目申报书、可行性报告、评审报告及财政评审中心的相关评审报告）、立项任务书5．项目立项批复文件项目与事业进展规划相符程度（3 分）项目立项情况（10 分）项目立项论证的必要性、充分性（3 分）1．项目申报文本（项目申报书、可行性报告、评审报告及财政评审中心的相关评审报告）、立项任务书2．项目立项批复文件3．项目单位相关管理文件项目立项程序的法律规范性（2 分）项目预期目标与考核指标的明确性、合理性（3分）1、项目申报文本（项目申报书、可行性报告、评审报告及财政评审中心的相关评审报告）、立项任务书2、项目绩效补充资料项目实施计划的完整性、详细性（2 分）目标完成程度（30分）项目计划执行情况（14 分）项目实施与计划的一致性（7 分）1．项目申报文本（项目申报书、可行性报告、评审报告及财政评审中心相关评审报告）、立项任务书2．项目阶段进展报告、项目结题总结报告、项目验收报告3．项目调整报告、批复文件及调整依据4．项目实施效果证明材料（包括：证明师资队伍素养提高材料，如人才引进证明、人才选拔证明、培训或研讨会议证明、其他成果等方面的证明材料）项目调整的合理性、可行性与法律规范性（ 7分）项目完成情况（16 分）项目预期目标的完成程度（8 分）下载后可任意编辑一级指标二级指标三级指标四级指标评分依据5．项目绩效补充资料项目考核指标完成程度（8 分）效益实现情况（40 分）提高老师和/或管理队伍整体素养情况（20分）提高老师和/或管理队伍整体素养情况（10 分）1．项目结题总结报告2．项目阶段进展报告、项目结题总结报告、项目验收报告3．项目实施效果证明材料，（包括：证明师资队伍素养提高材料，如人才引进证明、人才选拔证明、培训或研讨会议证明、其他成果等方面的证明材料）优化老师队伍结构情况（10 分）提高教学/科研/水平情况（20 分）提高教学水平情况（10 分）提高科研水平情况（10 分）组织管理情况（15分）项目管理制度健全性与有效性（9 分）项目管理制度健全性（4 分）1．本部门或单位项目管理制度2．项目阶段进展...
