检验科医疗质量日常工作检查表被 检 查 人 ：检 查 日 期 ：检查人：分值检查项目检查内容及要求评分方法5 分工 作 面貌 及 职业道德1、文明行医、着装整洁、佩证上岗、语言文明，礼貌得体、环境卫生，科室清洁，节约用电
2、团结协作，科室协调
3、接班人员未到来前， 不得以何种理由擅离职守
做好每日交接班工作， 造成不良后果的交院办或按相关法规处理
一、 1、2、3、一项不合格扣1二、无交接班扣5 分
三、接班人员未到提前离开工的本项不得分
造成不良后果情况交院办处理或按相关法规理
15分常 规 检验 工 作和 生 化检 验 工作1、接收标本时应检查标本是否合格，查对科别、姓名、性别、条形码、标本数量和质量，收集方法和安放容器是否正确
标签与申请单是否相符，对不合格情况应及时告知相关科室及时纠正，确保检验前质量
2、检验时对试剂、项目；检验后对目的和结果
做好每日检验质控和定项目间比对，保证检验报告结果的真实性和准确性
3、发报告时对科别、病房等，打印的报告单要求检验者手签名进行认可，报告单内容及项目齐全，不得缺项漏项，没有的内容可用“/ ”表示
4、常规检验当天出报告，按医院规定时间内发出1、无特殊情况，按时出具检验未按时者扣 0
1 分 / 次
2、出具报告缺项漏项的，一处分
3、出具报告未进行手签名的，/ 处
4、不合格标本应及时纠正，并记
如没有登记而说别人不合格分
5、发错检验报告，一次扣1 分报告结果错误的直接扣10 分，错一次
检验报告单（外送除外
）；10分院 感 监测工作1、按时完成院感监测工作
2、院感监测每月一次，并不定期抽查；3、监测报告应实事求事，才能对院感防控工作提供指导性数据；4、出具报告不得弄虚作假，对有争议的结果应及时请示科主任賆协助科主任解决
1、无特殊情况必须按时完成测工作，每月未完成的，扣科分
2、出具报告应真实可靠，弄高本项不
