国家电网公司安全工作奖惩规定 国家电网公司 二〇一二年一月 目 录 第 一章 总 则 ................................................................................ 1 第 二章 表扬和奖励 ....................................................................... 1 第 三章 处 罚 ................................................................................ 3 第 四章 附 则 .............................................................................. 10 附 录 .............................................................................................. 11 附 表 .............................................................................................. 13 － 1 － 第一章 总 则 第 一条 为 规 范 和 加 强 公 司 安 全 监 督 管 理 工 作 ， 建 立 健 全安 全 激 励 约 束 机 制 ， 落 实 各 级 人 员 安 全 责 任 ， 严 格 执 行 事 故 责任 追 究 和 考 核 ， 在 安 全 工 作 中 做 到 奖 惩 分 明 ， 依 据 国 家 安 全 生产 法 规 制 度 ， 制 定 本 规 定 。 第 二条 国 家 电 网 公 司 实 行 安 全 目 标 管 理 和 以 责 论 处 的 奖惩 制 度 。 对 实 现 安 全 目 标 的 单 位 和 对 安 全 工 作 做 出 突 出 贡 献 的个 人 予 以 表 扬 和 奖 励 ； 按 照 职 责 管 理 范 围 ， 从 规 划 设 计 、招标采购、施工 验收、生 产 运行 和 教育培训等各 个 环节， 对 发生 安全 事 故 （事 件）（以 下简称：事 故 ）的 单 位 及责 任 人 进行 责 任 追究 和 处 罚。 第 三条 安 全 奖 惩 坚持精神鼓励 与物质奖 励 相结合 、思 想教育与行 政 经 济 处 罚相结合 的 原 则 。 第 四条 本 规 定 适 用 于 国 家 电 网 公 司 系 统 各 单 位 。 国 家 电 网 公 司 系 统 各 单 位 包 括 直 属 、全 资 、控 股 、管 理 的单 位 （指 国 家 电 网 公 司 系 统 代 管 的 单 位 、集 体 企 业 等）。 第二章 表扬和奖励 第 五条 国 家 电 网 公 司 每 年...
