济 公 沙 锅 餐 饮 管 理 （ 北 京 ） 有 限 责 任 公 司绩效考核管理体系设计方案目录第一章总则 ................................................................................................................................ 1 第二章考核组织管理................................................................................................................ 2 第三章考核方法 ........................................................................................................................ 4 第四章月度、季度考核............................................................................................................ 9 第五章个人年度考核.............................................................................................................. 11 第一节个人年度综合考核............................................................................................ 12 第二节个人年度能力评价............................................................................................ 14 第六章部门考核 ...................................................................................................................... 15 第七章项目考核办法.............................................................................................................. 16 第八章申诉及其处理.............................................................................................................. 18 第九章附则 .............................................................................................................................. 20 附录一管理绩效指标定义表.................................................................................................. 21 附录二周边绩效指标定义表.................................................................................................. 22 附录三态度指标定义表.......................................................................................................... 23 附录四能力评价指标定义表..........
