下载后可任意编辑仓库各岗位说明书仓库管理人员工作职责与绩效衡量指标12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑目录:公司仓储经理岗位说明书................................................................................1公司仓库经理岗位说明书...............................................................................3仓储统计主管岗位说明书...............................................................................6仓储运作主管岗位说明书...............................................................................8仓储计划主管岗位说明书..............................................................................10仓储仓库组长岗位说明书...............................................................................11仓储仓管员岗位说明书..................................................................................13仓储统计员岗位说明书..................................................................................15公司仓储经理岗位说明书岗位定义岗位名称仓储经理岗位编号NF-CC**部门名称运作部行政级别***编写人郑书军系统负责人营运总监版本号NF-HR-***生效日期 /07/01审 核: 批 准: 22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑营运总监人力资源总监岗位相关关系直接上级:直接下级: 内部客户:公司其它部门外部客户:公司客户工作概述在营运总监的领导下,负责公司仓储业务的指导、管理与监控,保证仓储整体运作指标和管理指标达到客户和公司的要求。工作职责32024 年 4 月 19 日营运总监仓储经理仓库经理/办事处负责人下载后可任意编辑1. 负责制定和审核本部门各项管理制度、工作计划,健全部门管理系统,确立仓储业务管理模式。并在实际运作管理过程中,不断检验、完善仓储管理制度的有效性和系统性。2. 负责贯彻公司管理精神、通知要求,落实公司确定的仓储营运目标和管理目标,实行各种改进措施,优化流程,降低各项运作及管理成本,努力提高仓储各项业务营运效益和运作质量。3. 依据公司整体进展战略,参加公司仓储中心的布局和进展规划;有意识地引导和拓展仓储服务领域,努力提升仓储品牌社会影响力,不断促进协调、快速进展。4. 建立、完善本部门考核激励机制,提倡团队合作理念;确定以绩效管理为导向、关注员工进步与成...