下载后可任意编辑你不知道的央视薪酬体系12024 年 4 月 19 日你不知道的央视薪酬体系从 开始,反腐风暴就屡屡牵涉到央视内部人员
当“央视系统全员降薪 30%”的消息传出,央视再次引起舆论轰动
由于一直以来央视特别的地位,导致了其在员工薪酬待遇上有着特别的现象
在中央电视台,很有可能你是个优秀的人,可是优于招聘途径的不同,待遇和进展非常不同
其实从十年前,央视就一直在改革,却依旧徘徊在市场与体制的夹缝中
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1467下载后可任意编辑央视到底有几种人昨日“央视系统全员降薪 30%,未被告知原因”的消息引发网络热议
虽然已有报道称,央视人事中心已在央视内部“辟谣”,但当记者向多位就职于央视的员工求证时,发现众说纷纭,有的称没听说,有的称听过传闻但没接到通知,遂以为是谣言
还有多位知情人士透露,报道所谓降薪指的应是“增收节支奖”的调整
究其各种不同的说法,还要从央视到底有几种人说起
曾经不拘一格降人才:台聘挖掘出名嘴对于中央电视台这种单位,用人编制是一个大问题
中央台第一批职工大部分是转业兵、高中生
1993 年开始改革,《东方时32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑空》这样的节目,她们中的许多人做不了,就得重新招人
当时的台长杨伟光实行了“台聘”的方式:“那时候我们真是不拘一格用人才,你只要有本事,我就给你提供一个平台,做得好就留下,做不好就离开
”现在仍活跃在央视荧屏上的一大批名播音员、名主持人,比如白岩松、水均益;以及幕后的众多制片人、导演,都是在杨伟光时代“出道”的
若不是当年杨伟光“制造”了全新的用人制度,打破事业单位的“编制”壁垒,她们可能就不能迈进央视大门,或者得不到重用
央视临时工的变迁1992 年,央视仅有三个频道,节目播出量为每日几十个小时,中编办确定央视的编制为 2098 个
1998 年,央视的频道达到 8个,节目播出量