关于社会对大学生评价的社会调查报告

下载后可任意编辑关于社会对大学生评价的社会调查报告12024 年 4 月 19 日社会对大学生评价、需求及期许的社会调查报告班级：1104 市场营销 4 班 姓名：欧阳任麟 学号： 23030434为了解大学生就业的实际情况，有针对性地搞好宣传教育工作，指导大学生顺利就业，我展开了一系列的社会调查，接下来将对大学生就业问题进行一定的讨论和论述。 一、基本情况 1、对象与方法 1.1 对象 前期对韶关众高校学生随机进行问卷调查，共发放调查问卷150 份，回收有效 145 份，有效回收率 96.7%；后期对韶关市民随机进行问卷调查，共发放调查问卷 1000 份，回收有效调查问卷849 份，有效回收率 84.9%。 1.2 方法下载后可任意编辑 调查采纳自制的问卷调查表，随机抽取韶关不同高校的学生和不同地区的居民，由我亲自发放，以无记名方式填写，现场回收。问卷内容包括被调查人的工作状况、对大学生的评价、期望等。。 1.3 统计方法 对收集到的调查表逐一进行核查，以表格的形式进行相关统计分析并存档。将采访的录像、录音和照片资料进行存档。 2、整理结果 前期部分（1 月 30 日—2 月 2 日） 在大学生自评部分中，有 61%的学生对前的就业形势持较乐观态度，认为现在的形势虽然严峻，但积极争取，就业应该不难。有 28%的学生认为形势严峻，就业困难。另有一部分学生对当前的就业形势表示了不了解，对此尚持观望态度。在调查过程中我32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑发现男生对就业问题多数持较乐观态度，女生则对现在形势了解更多。 后期部分（2 月 3 日—2 月 5 日） 在统计后期群众调查问卷时，为了方便统计，便于比较，故根据工作单位性质的不同，将被调查人群分为五类，依次是 A 合资企业、B 国有企业、C 事业单位、D 民营企业，分别进行统计处理。 2.1 合资企业 被调查人群中，在合资企业工作的有 100 人，基本涵盖了所有的行业。其中，有 56%的人认为用人单位招聘员工时最看重本科毕业生的能力是沟通能力，也有 53%的人认为是团结能力。有接近一半的被调查者认为本科生最有待提高的能力和素养是责任42024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑心和团结精神。30%以上的人认为大学生的创新能力、承受压力能力、学习能力、沟通能力和自我管理能力有待提高。 在被问及当前本科毕业生在踏上工作岗位前最欠缺的职业教育时，有 43%的被调查者认为是职业生涯规划指导，39%的被调查者认为毕业生...