下载后可任意编辑积成电子企业系统检验组长职位说明书12024 年 5 月 29 日下载后可任意编辑22024 年 5 月 29 日下载后可任意编辑某积成电子企业系统检验组长职位说明书 编号:职位名称:系统检验组长所在部门:质管部直接上级(职位):质管部部长工资等级: 所辖人员: 系统检验员 3 人分析日期: 别 名:部门编号:定 员:1 人工资水平: /年分 析 人 批 准 人: 工作职责与具体内容:(完成各项职责时间分配比例)职责 1:主持公司系统产品检验 占工作时间的百分比:50%具体内容: 频率:(1)系统产品出厂前最终检验组织管理 日常(2)具体承担部分系统产品的最终检验 日常(3)对出现的不合格品上报评审,负责提出纠正与预防措施建议 日常(4)负责定期统计、分析系统产品的检验 每月、季各一次职责 2:负责公司检测设备管理 占工作时间的百分比:20%具体内容: 频率:(1)对公司检测设备的送检、维护、使用进行管理 日常职责 3:协助质量管理工作 占工作时间的百分比:20%具体内容: 频率:(1)主持有关质管部文件的编制修改 日常(2)参加内部质量审核,对不合格实行的纠正措施进行验证 定期(3)协助制定内审文件 定期职责 4:管理、考核组内员工 占工作时间的百分比:10%(1)负责培训、管理组内员工(2)负责对系统检验人员绩效考核 每季一次任职资格要求: 受教育水平:大学本科,电力或电子企业类专业工作经历:5 年以上工作经验,从事过质量管理工作及质量检验工作专门培训:系统产品基本理论培训,检验技能,检测设备的管理知识,统计技术方法,ISO9000 标准培训,质量管理知识培训专业技能、证书与其它能力:检验问题分析能力,内审员证书,熟练使用 WORD、EXCEL 等,检测设备的管理能力,管理协调能力,思维清楚体能要求:健康所用工具及设备:计算机、检测器具工作环境特征:一般办公环境,记录资料柜;及产品最终检验环境工作时间特征:正常工作时间有密切关系的其它岗位和人员:外部:计量检定所内部:生产部、客户服务中心、研发中心等部门32024 年 5 月 29 日下载后可任意编辑所需记录文档及传送部门、人员:设备送检计划、送检通知单、台帐,不合格评审记录,出厂检验记录,不合格纠正措施组周工作报告,组月工作报告,组季度工作报告,年工作总结。传递部长;不合格品单传递质管部部长;各系统类产品检验表格,本部留存工作完成结果及建议考核标准:工作完成结果:(1)系统类产品出厂合格率 100%,杜绝本组有漏检错检情况;(2)检验试验设备良好使用,并处于周期...
