下载后可任意编辑职业学校师资建设方案12024 年 4 月 19 日内练素养 加强自身“造血”外树形象 打造师资品牌 XXXX 职业高级中学 XXX—XXX 年师资建设方案XXXX 年 X 月进展教育、推动学校建设，提升师资素养是关键。我校坚持把打造一支崇德精业的师资队伍作为基础性工程，落实举措，常抓不懈。内练素养，加强自身“造血”；外树形象，打造师资品牌，逐步涌现出一批优秀老师和老师群体，形成“XXX”品牌特色。为了进一步推动我校师资建设，实现学校跨越式进展，特制定 XXX—XXX 年师资建设方案。一、学校师资队伍现状当前，我校在职专任老师 83 人，其中文化课专任老师 39 人，占47%；专业课专任老师 44 人（含专任实习指导老师），占 53%(详见表1)。表 1：下载后可任意编辑结构 分类文化程度专业技术资格职业资格技能等级讨论生及以上本科大专中专中学高级中学一级中学二级其它高级中级其它老师文化课2288151716139专业课141211519992114合计人数369101632351092153所占比例4%83%12%1%7%39%42%12%11%25%64%XXXX 职中地处农村，没有区域优势；校史不长，文化积淀不深；师资年轻，缺乏经验……但正是这样一支年轻的队伍，却制造了连续多年就业率保持在 100%的佳绩，铸就了连续四年本科过线率 XXXX 市第一的辉煌，各级各类抽统考平均分遥遥领先，各级各类技能竞赛获奖不断。更是在这样一支年轻的队伍中，短短二年时间里，选派了 3 名机电专业老师赴德国参加《机械自动化工程及机器人设计》培训、1 名计算机专业老师赴新加坡参加《计算机网络技术》培训（详见表 2）；培育32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑了一批骨干老师，其中无锡市教学能手 2 名，无锡市教学新秀 1 名，宜兴市教学能手 3 名，宜兴市教学新秀 7 名。表 2：培 训 内 容参 加 人 数无锡市中小学老师公修课培训73 人无锡市信息化素养培训（永中 OFFICE）82 人中小学老师教育技术水平培训（NTET）41 人德国《机械自动化工程及机器人设计》培训3 人新加坡《计算机网络技术》培训1 人国家级心理咨询师培训2 人江苏省级服装专业负责人培训1 人江苏省骨干班主任培训3 人江苏省骨干专业课老师培训2 人江苏省“四新”培训32 人宜兴市骨干老师培训22 人宜兴市骨干班主任培训9 人宜兴市网管员培训1 人企业顶岗培训136 人次二、XXXX—XXXX 年师资建设目标在师资建设方面我们虽然取得了可喜的成绩，但参照标准我校仍存在着...
