下载后可任意编辑安全风险分级管控与隐患排查治理体系培训题库及答案( A 卷) 姓名 车间 岗位 日期 成绩 一、 填空题( 20×1 分) 1、 风险是指生产安全事故发生的可能性,与随之引发的( 人身损害) 和( 或) ( 健康损害) 和( 或) ( 财产损失) 的组合。2、 风险辨识是识别( 企业整个范围内) 所有存在的风险并确定其特性的过程。3、 常见的风险评价方法有( 作业条件危险性分析法或者 LEC 法) 、 ( 作业危害分析法或者 JHA 法) 、 ( 危险与可操作性分析方法或者 HAZOP 法、 风险程度分析方法或者 MES 法、 事故树方法或者 FTA 法 、 道化学公司法或者 DOW 法)。备注: 能够写出任意三个风险评价方法即可。4、 风险分级是指经过采纳科学、 合理方法对危险源所伴随的风险进行定量或定性评价, 根据( 评价结果) 划分等级。风险分级的目的是为( 确定风险管控的优先顺序) 。5、 省风险暂定为”红、 橙、 黄、 蓝”四级, ( 红色) 级别最高, 企业原 5 级划分标准可参照进行调整。6、 企业在选择风险控制措施时应考虑: ⑴ 可行性; ⑵( 安全性) ; ⑶( 可靠性) 。7、 事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、 法规、 规章、 标准、 规程和安全生产管理制度的规定, 或者因其它因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、 ( 人的不安全行为) 和( 管理上的缺陷) 。8、 隐患的分级是根据隐患的(整改)、 治理和(排除的难度)及其导致事故后果和影响范围为标准而进行的级别划分。可一般分为一般事故隐患和重大事故隐患。9、 隐患信息是指包括隐患名称、 位置、 状态描述、 ( 可能导致后果及其严重程度) 、 治理目标、 ( 治理措施) 、 ( 职责划分) 、 治理期下载后可任意编辑限等信息的总称。企业对事故隐患信息应建档管理。10、 根据《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》( 省政府令第 303 号) 第三十五条规定, 生产经营单位未按规定报告重大事故隐患治理方案的, 由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正, 可处以 5000元以上 2 万元以下的罚款, 对其主要负责人处以( 1000 元以上 1 万元以下) 的罚款; 逾期不改正的, 责令限期整顿, 可处以 2 万元以上 3 万元以下的罚款, 对其主要负责人处以 1 万元以上 2 万元以下的罚款。二、 单项选择题( 10×2 分) 1、 ( ) 是风险管控的基础。( C) ( A)...
